为全面推动城乡教育均衡发展,优化我县城区学校教师结构,化解城区学校大班额师资矛盾,根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(川人社发〔2011〕36号)及《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号) 、《威远县教职工调配管理办法》等有关规定,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,经县公开招考领导小组研究同意,决定面向全县公开考调36名城区学校教师。现将有关事项公告如下:
一、考调范围及对象
面向本县公办学校考调符合岗位要求的编制内教师。
二、考调学校及名额(共15所学校考调36名教师,详见《威远县2019年面向全县公开考调城区教师岗位一览表》附件1)。
三、考调条件及要求
(一)基本条件
1.遵守宪法和法律,忠诚党的教育事业,具有良好的品行;
2.身体健康,能正常履行考调岗位职责;
3.师德高尚、爱岗敬业、教育教学业务能力强;
4.须有在农村公办学校(含乡镇高完中,不含严陵镇城区学校)五年及以上工作经历,且在现聘任学校最低服务工作年限已满;
5.报考初中、小学和幼儿园教师岗位的人员,近5年内须有相应任教学段学科3年及以上经历;报考高中教师岗位的人员,任教以来须有相应学段学科3年及以上经历;
6.报考者须提出书面申请,经本校校长签字同意并加盖学校公章(其中镇属二级学校教师须经镇中心校校长签字同意并加盖学校公章,校级干部须出具相关部门同意报考书面审签材料);
7.考调岗位的具体条件详见《威远县2019年面向全县公开考调城区学校教师岗位一览表》(附件1)。
凡对工作经历有明确要求的,其计算时限截止为本次考调报名首日(即2019年8月25日)。
(二)岗位条件
报考者除应符合以上基本条件外,还须同时具备下列条件之一方可报考:
1.近五年(指从2014年9月1日起,截止到报名首日,以证书时间为准,下同)获镇中心校、县直属校、县级及以上教育行政主管部门、镇级及以上党委政府表彰表扬的;
2.近五年年度考核结果至少1次优秀的;
3.近五年承担过县级及以上教育行政主管部门或教研机构组织的示范课、观摩课、公开课、研究课或专题讲座的;
4.近五年教育科研课题或者教学成果在县级及以上教育行政主管部门或教研机构评选活动中获县级及以上奖励的。
(三)有下列情况之一者不得报考
1.违法违纪正在接受审查的;
2.受党纪处分尚在影响期内、政务(政纪)处分尚未解除的;
3.近五年有违规违纪行为受到警告及以上处分的;
4.不符合政策规定调动条件的其他情况。
四、报名方式及程序
(一)报名方式:本次公开考调采取现场报名方式进行。
(二)报名时间:2019年8月25日。
(三)报名地点:威远县教育和体育局教研室二楼会议室(咨询电话:,)。
(四)报考者须提供以下材料:
1.所在学校及相关部门签署了同意报考意见的书面申请;
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| 2月09日 -6月28日 | |
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| 1月30日 -2月18日 |
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