四、招聘程序
特岗教师招聘按照公布招聘岗位、报名、资格审查、考试、录取、签订合同、培训等程序进行。
招聘分为两个阶段。第一阶段招聘符合报考条件(含国家“特岗计划”和县级“特岗计划”)的全日制普通高校本科毕业生,报考学科与所学专业一致(参照黔西南州专业一致性说明<摘抄>执行,见附表2)。第二阶段招聘其他符合条件的人员。第一阶段招聘结束后,公布第二阶段招聘岗位,进入第二阶段招聘。
招聘考试分为笔试和面试。第一阶段的考试免笔试,只设面试;第二阶段的考试设笔试和面试。笔试由省统一组织。笔试的考务、阅卷、成绩统计由州教育局负责,面试、体检和录取等工作由县教育局负责组织。
第一、第二阶段报名均采用先网上注册报名,再到现场审核确认的方式进行。符合报考条件的人员在报名时间内登录“贵州省特岗教师报名管理系统”(117.135.237.12:8080)进行注册报名。报名成功后,须在系统上自行打印《贵州省2018年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘报名表》(见附表3)。相关资讯可关注“贵州教育网”()和贵州教育网微信公众号gzsedu。
(一)第一阶段招聘(免笔试人员的招聘)
1.报名
“网上注册报名”时间:2018年5月26-28日。
“现场审核确认”时间:2018年5月30-31日。
符合本阶段报名条件的人员,完成“网上注册报名”后,在“现场审核确认”时间内,携以下材料原件和复印件(复印件由报名点留存)到县教育局现场审核。
(1)本人有效居民身份证(报考县级“特岗计划”人员须提供册亨县户籍证明材料)。
(2)相应教师资格证书。鉴于我省教师资格认定工作在6月中旬左右结束,对已取得《中小学教师资格考试合格证明》并在2018年春季申请了教师资格认定但未取得教师资格证书的报考人员,可提供2018年中国教师资格网下载打印的教师资格申报表、《中小学教师资格考试合格证明》(2014年以前入学的师范院校师范类专业人员除外)和普通话水平测试等级证书。
(3)应届毕业生须提供学生证和普通高校毕业生就业推荐表;往届毕业生须提供毕业证书。
(4)《贵州省2018年农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘报名表》和本人近期1寸同底免冠照片3张(报考人员上传报名系统照片标准为1寸同底免冠照,图片质量不低于150*200像素点,图片大小不得超过2MB)。
2.资格审查
报考者经资格审查合格后,进入面试程序。对资格审查合格者,建立报考档案。
3.面试及体检
面试时间:2018年6月2日。面试总分为100分,60分及以上为合格。面试评分标准由州教育局统一,面试试题由县教育局拟定。当天完成所有人员面试。
面试地点:册亨县实验小学。
参加面试的考生于当日( 6月2日)上午7:40分前携带本人有效身份证和准考证到达面试考点侯考室,参加现场抽签,未按时到达的视为自动放弃。考生进入考场后实行封闭管理,一切活动必须听从招聘工作人员安排,在等待面试期间不得随意走动和喧哗,对不服从管理的考生将消其面试资格。面试结束获知分数后立即离开考场,不得在考场附近逗留。
面试成绩及体检入围人员名单、体检地点将于6月4日在黔西南州人民政府网州教育局行业主题信息()和册亨县人民政府门户网站()进行公布。请考生注意查看。
体检时间:2018年 6月 5日。
按考生所报考县国家级、县级“特岗计划”的类别,以招聘数的1:2比例,分报考学段、学科在面试成绩合格人员中从高分到低分确定体检人员。体检项目和标准参照《公务员体检标准》执行,体检在册亨县人民医院进行。参加体检考生每人带近期一寸蓝底照片一张,并保持体检前空腹。
4.录取、签约
面试及体检均合格人员可进入录取程序。录取原则按照从高分到低分录取,如未完成招聘任务出现空缺岗位,可在报考本县且面试成绩合格人员中按高分到低分依次递补体检,体检合格后可录取到空缺岗位。对符合录取条件的报考人员在报考县落选的,由州教育局根据其填报的第二志愿在本地区所辖“特岗计划”实施县及时进行调剂。根据本州调剂后的岗位缺额情况,在省、州的协调下,可对符合国家“特岗计划”招聘条件的落选考生,根据其调剂志愿进行跨市(州)调剂。
被录取者须在2018年6月7日9点至18点到册亨县教育局签订聘任合同。凡未在规定时间内签订聘任合同的,视为放弃“特岗计划”录取资格。应届毕业生在岗前培训时,仍未取得毕业证和相应教师资格证的,其签订的聘任合同自然解除。
5.上报和公布第一阶段招聘录取签约名单
县教育局于6月10日前完成第一阶段招聘的录取签约工作, 6月11日前将第一阶段录取签约名单(见附表4)和“特岗计划”第二阶段招聘岗位数(按附表1格式)以电子邮件形式报州教育局师训科,经州审核汇总后于6月14日报省教育厅教师工作处,经省审核后于6月19日后在在“贵州教育网”()和贵州教育网微信号gzsedu公布。
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