(三)体检
1.确定体检人员。按照总成绩从高分到低分依次确定参加体检人选,参加体检人员数与各设岗县(市)分学段、分学科岗位设置数的比例为1∶1。若体检后出现缺额的,可按总成绩依次递补。各地确定的参加体检人员名单通过云南教育网等网站向社会公布,同时由各设岗县(市)通知考生体检时间、地点和相关注意事项。
2.组织体检。各县(市)体检时间为7月31日前。体检标准参照云南省申请教师资格人员体检标准执行。体检工作由各设岗县(市)统一组织,要求体检的医院具备二级乙等(含)以上资质。
(四)聘用
1.确定拟聘人选。各县(市)根据下达的特岗教师计划数和招聘考核成绩、体检结果,确定拟聘特岗教师名单并通过云南教育网等有关招聘网站向社会公示。公示期满提出本县(市)拟聘特岗教师人选报州教育局,由州教育局汇总填写《云南省2018年拟聘特岗教师登记表》并加盖州教育局、州人社局公章,于2018年8月15日前上报省教育厅审定。经教育厅审核确定后,拟聘特岗教师即可与设岗县(市、区)教育行政部门签订《云南省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师聘用合同书》,办理相关聘用手续,录用工作结束后,不再进行补录。
考生在接到录用通知后,必须在规定的时间内到设岗县(市)报到。无正当理由逾期不报到者,取消其录用资格,并处5年禁考的处罚。
2.岗前培训。特岗教师岗前培训的主要内容是师德教育、新课程理念、教材教法以及履行职责的基本要求等,培训时间不少于45学时。岗前培训采用网上远程培训和集中培训相结合的方式进行,由各设岗县(市)负责组织实施。
3.上岗任教。特岗教师由设岗县(市)教育局派遣到设岗学校,由设岗学校安排教育教学工作、进行日常管理。
4.教师资格。未取得教师资格的,应积极申请教师资格认定,并在上岗后三年内取得相应《教师资格证书》,否则视为考核不合格,解除聘用合同。
七、服务与咨询
为做好招聘服务与咨询相关工作,现将各设岗县(市)的联系方式公布如下:
文山市教育局人事科: 郑老师,联系电话:0876—
砚山县教育局人事股: 张老师,联系电话:0876—
西畴县教育局人事股: 田老师,联系电话:0876—
麻栗坡县教育局人事股: 吴老师,联系电话:0876—
马关县教育局人事股: 韦老师,联系电话:0876—
丘北县教育局人事股: 梁老师,联系电话:0876—
广南县教育局人事股: 扈老师,联系电话:0876—
富宁县教育局人事股: 朱老师,联系电话:0876—
八、纪律要求
(一)在招聘工作过程中,不按公告规定时间办理报名、考试、面试、体检及其它事宜手续者视为自动放弃。
(二)应聘者应保持报名时登记的联系电话畅通,并适时上网关注招聘动态,若应聘者因个人通讯不畅,造成的后果由其本人自负。
(三)整个招聘工作,接受纪检监察部门和社会的监督。
本公告由文山州特岗办负责解释。
联系电话:0876—。
特此公告
原标题:文山州2018年特岗教师招聘公告
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2018云南省文山市特岗教师招聘120人岗位表
文山州实施农村教师“特岗计划”
工作领导小组办公室
2018年5月4日
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