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2018浙江绍兴文理学院元培学院年薪制外聘教授招聘13人公告进入阅读模式

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2017-12-15 19:24:58| 来源:绍兴人才网

为加强教师队伍建设,吸引院外优秀专家、学者来学院指导、参与学科专业建设和人才培养工作,提高办学实力,现学院选聘年薪制外聘教授,具体如下:

一、岗位职责

(一)开展学术研究,指导、参与学科专业建设;

(二)承担课程教学任务,教学工作量达到8课时/周或320当量课时/年;面向师生举办专题讲座2-3场/学期;

(三)参与青年教师培养,指导学生科技竞赛;

(四)完成聘用协议书中规定的其它工作。

二、聘用条件

(一)具备高级专业技术职务(资格),具有良好的思想品德、政治素养和师德师风,较强的教学、科研能力,在高校或科研机构退休的院外人员。

(二)符合学院学科专业建设发展需求。

(三)身心健康,能胜任教学科研工作,年龄在65周岁(含)以下。

三、聘用待遇

(一)年薪制外聘教授全额完成聘期任务、考核合格,可按其职称、学位取得相应岗位酬金。具体标准为具有博士学位的正高级人员:10万元/年;正高级人员:8万元/年;具有博士学位的副高级人员:7万元/年;副高级人员:6万元/年。

(二)外聘教授以学院名义获得的教学科研成果、指导学生科技竞赛以及超额完成的课程教学工作量,按照学院相关规定给予奖励和贴补。

(三)学院为绍兴市区外的年薪制外聘教授免费提供住宿。

四、招聘计划

招聘计划及具体条件见附件1。

五、选聘程序

(一)报名。应聘人员填写《绍兴文理学院元培学院年薪制外聘教授应聘登记表》发送邮件至人事处或相关分院联络员邮箱,附上相关证明材料。

(二)分院审核推荐。各分院具体负责应聘人员的联系、考察,提出拟聘对象,拟定聘期任务。并及时将《绍兴文理学院元培学院年薪制外聘教授应聘审批表》、聘用协议草案以及拟聘人员应聘材料、最近一个月的体检报告单等于2018年1月5日前报人事处。

(三)学院研究决定。由学院人事处负责审核并提出聘用意见,提交院长办公会议研究决定。

(四)颁发聘用证书,签订聘用协议。

六、联系方式

联系地址:浙江省绍兴市绍兴文理学院元培学院人事处(邮编312069)

联系电话:(0575)、 联 系 人:金老师、史老师

E-mail:

网 址:

各分院人才招聘联络员联系方式(见附件)

原标题:绍兴文理学院元培学院2018年年薪制外聘教授招聘公告

点击下载>>>

1、2018年绍兴文理学院元培学院年薪制外聘教授招聘计划表.docx

2、绍兴文理学院元培学院年薪制外聘教授应聘登记表.doc

3、各分院人才招聘联络员联系方式.docx

绍兴文理学院元培学院

2017年12月5日

(责任编辑:jz11)
THE END  

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