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2016下半年四川南充职业技术学院考核招聘18人公告进入阅读模式

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2016-12-31 16:28:10| 来源:南充人事考试网

根据《事业单位人事管理条例》、《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)文件规定和工作需要,南充职业技术学院面向社会公开考核招聘18名工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘对象、范围及基本条件

(一)招聘对象和范围

面向全国招聘完全符合本公告《公开考核工作人员岗位条件及要求一览表》各项条件及要求,且在2017年7月31日前已获得学历及学位相应要求的人员(见附件1)。

(二)基本条件

1、报考者应同时具备的条件

(1)具有中华人民共和国国籍,热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感。

(2)身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

2、具有下列情形之一的,不列入本次公开考核聘用人选

(1)尚在试用期内的;

(2)曾受过各类刑事处罚或在校期间受过纪律处分的;

(3)曾被开除公职的;

(4)有违法、违纪行为正在接受审查的;

(5)尚未解除党纪、政纪处分的;

(6)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则(试行)》的相关规定应当回避的;

(7)南充市机关事业单位在职在编工作人员;

(8)有违反有关规定不适宜报考事业单位的。

二、招聘岗位及名额

本次招聘均在本单位经批准设置的岗位内招聘,使用全额拨款事业编制(具体岗位及名额见附件1)。

三、公开考核招聘程序

(一)报名和资格审查

1、报名时间:

2017年1月9日——2017年1月11日(上午8:30-11:30,下午3:00-6:00)。逾期不再补报。

2、报名地点:

南充职业技术学院新校区办公楼230人事处办公室(四川省南充市高坪区小龙镇宏发路94号)。

联系电话:0817—,

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(责任编辑:张建平)
THE END  

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