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2016贵州黔南瓮安县城区学校遴选教师109人公告进入阅读模式

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2016-08-13 11:42:22| 来源:瓮安县人民政府

根据瓮安县公开遴选工作人员有关规定,结合我县城区学校专业技术人员需求实际,经瓮安县公开招考招聘工作领导小组同意,特制定瓮安县2016年城区学校公开遴选教师工作实施方案。

一、组织领导

瓮安县2016年城区学校公开遴选教师工作在县公开招考招聘工作领导小组的领导下,由县招聘办组织实施,并接受社会监督。

二、公开遴选计划、对象、范围

遴选人数为109名,面向全县中小学、幼儿园在职在编事业人员进行公开遴选。各职位遴选计划及条件详见附件表1。

三、报考的资格条件

1、具有良好的政治、业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认。

2、具有国家承认的学历,中学教师要求本科及以上,小学教师要求专科及以上,幼儿园教师要求中师及以上。专业以所评职称并已聘用且仍在聘期内的职称为准(需经审核有效)。

3、工龄三年及以上(2013年12月31日前参加工作,部分已认定工龄的教师,参加工作时间需符合该项规定)。2013年招聘的特岗教师,因未接转入编,不列为此次遴选对象。

4、近三年年度考核均为合格(称职)及以上等次〔2013年为见习期的,近两年年度考核均为合格(称职)及以上等次〕。

5、学年度量化考核成绩应在本校排名前60%以内(以中心学校或具有法人资格的学校排名均可,学校已撤并,但编制未划转的教师,在现从教学校排名)。

6、鉴于中小学职称正在并轨,此次遴选教师资格证及职称系列可高就低,但不能低就高,即具有中学教师资格证和中学职称系列的教师可报考小学职位(不能报考幼教职位),但具有小学教师资格证和小学职称系列的教师不能报考中学职位,具有幼儿教师资格证和幼教职称的教师,只能报考幼教职位。

具有以下情形之一的,不得参加遴选:

1、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。

2、受处分期间或未满影响期限的。

3、有法律、法规和政策规定不得报考的其他情形的。

四、遴选程序

遴选工作按照发布信息、报名、资格审查、笔试、面试、考察、公示、办理调动的程序进行。

(一)发布信息

通过在瓮安县人民政府网、瓮安县人力资源和社会保障局网站、瓮安县教育网公开发布遴选工作信息等方式广泛宣传后组织实施。

(二)报名

1、报名时间:2016年8月15日至16日(工作时间)。

2、报名地点:瓮安县人力资源市场(瓮安县群众工作中心一楼)。

3、考务费100元由报考人员承担。

联系电话:瓮安县教育局人力资源科

瓮安县考试指导中心

4、报名须提交以下材料:

(1)本人有效《居民身份证》(含有效的临时身份证)、毕业证书、教师资格证书、专业技术职务资格证、聘任证等相关材料原件及复印件1份。

(2)由中心学校出具、县教育行政主管部门审核同意的报考证明原件(证明需注明报考人员参加工作时间、近三年年度考核结果、年度量化考核成绩等情况,并明确注明是否符合报考条件、是否同意报考)。

(3)近期同底免冠一寸彩色照片5张。

5、报考人员凭本人有效身份证和交费收据于2016年8月17日到瓮安县人力资源市场(瓮安县群众工作中心一楼)领取准考证。

6、本次遴选工作由县教育局负责资格初审及资格复审,资格审查实行谁审查谁负责的责任制。

7、每人限报一个职位。报名结束,经资格复审合格者,发给准考证,资格复审不合格者,取消报名资格并退还考务费。

(三)考试

考试分笔试和面试。考试成绩均按百分制计算。笔试成绩占综合成绩的 60% ,面试成绩占综合成绩的40% 。笔试成绩、面试成绩和综合成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

为照顾长期扎根基层工作的教师,对在乡镇工作年满10年以上的教师,实行加分照顾,从第11年起(含11年),教龄每增加1年加0.5分,加分最高不超过5分。所加教龄分计入笔试折算前的成绩。

考生凭本人有效居民身份证(含有效临时居民身份证)、准考证参加笔试、面试,二者缺一不可。

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(责任编辑:jz3)
THE END  

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