4)具有大局观念、协作精神和良好的人际沟通和文字表达能力。认同上科大办学理念。
(四)人力资源处管理人员
主要职责:
1)负责管理各类人员(中国籍与外国籍)的聘用及合同;
2)协助人才引进工作及留学回国人员、引进人才、应届毕业生的户口办理和居住证积分申请;
3)参与招聘、考核、劳资等工作;
4)领导交办的其他工作。
招聘条件:
1)35岁及以下,硕士研究生及以上学历,理工科专业背景,有海外、境外留学及工作经历者优先,中共党员;
2)有人力资源管理相关工作经验,熟悉人力资源管理工作的理论和技能方法;
3)英语写作及口语水平,熟练使用办公软件;
4)工作细致认真有责任心,具有较强的服务意识、团队协作精神和沟通能力。
(五)科技发展处项目管理人员
主要职责:
1)负责国家、上海市等各类科研项目的组织申报、过程管理及结题验收等工作;
2)负责学校部署的各类科研项目的管理工作;
3)参与张江综合性国家科创中心建设管理工作;
4)完成领导交办的其它工作。
招聘条件:
1)博士学历,生物、物理、化学、电子工程或计算机相关专业背景,35岁以下;
2)有相关科研项目管理工作经验优先;
3)英语写作及口语水平,熟练使用办公软件;
4)工作认真细致,责任心强,具有良好的人际沟通能力和团队合作精神,服务意识强。
(六)通识教学中心管理人员
主要职责:
1)参与通识教学中心建设工作及通识教育宣传工作;
2)负责通识教育专题网站、新媒体平台的建设与管理;
3)负责通识教育研讨会组织、通识课程评估工作;
4)负责通识教育外聘教师的组织管理、教学工作并协助开展教师交流活动;
5)负责助教招募管理和培训等工作、接待学生来访咨询,协调解决学生反映的问题,促进师生交流。
招聘条件:
1)热爱高等教育事业,对通识教育有较深的理解,了解国内外高等教育发展趋势,有海外、境外留学及工作经历者优先,有高校教务管理工作者优先;
2)具有硕士及以上学位,有3年及以上工作经验,有公文书写文字功底,具备良好的英语听说读写能力和熟练的计算机应用能力;
3)具有跨学科思维、协作意识,善于沟通协调,有项目管理相关经验,有独立组织和策划活动的经历;
4)有能力为中心授课教师以及围绕中心开设的课程提供管理和服务工作,细致认真,注重细节,吃苦耐劳,学习意识强,熟悉教育教学最新发展趋势。
(七)基建管理中心管理人员
主要职责:
1)负责组织招标工作的开展,审查招标文件的商务条款;
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