5、笔试成绩公布:2016年6月2日前,登陆云南教育网()网站查询。需查分者,在6月7日下午4:00前到县教育局统一登记后,报省特岗办进行统一查分,不到者视为放弃查分资格,不再另行通知。
(四)面试、体检
1、面试
笔试成绩公布后,分岗位和学科按笔试成绩从高到低,按1:1.2的比例确定各岗位学科面试人员,若最后一名笔试成绩出现并列的,并列人员一并进入面试。面试时间另行通知。面试前须对考生个人信息进行复审,即对考生所持证件材料再次审查。资格复审不合格者,取消其面试资格,在本县同岗位笔试成绩人员中从高到低依次递补;本县没有递补人员的岗位可由州从符合条件的人员中调剂递补。
面试考官临时派遣;面试考生实行代码制。面试内容参照现行教师面试办法拟定,以分学科说课或讲课形式,重点考察应聘人员的教育教学能力。面试满分为100分,当场评分。面试分数加笔试分数等于总成绩。
2、体检
面试结束后,按照总成绩从高分到低分依次确定参加体检人员,参加体检人员数与分学段、分学科岗位设置数的比例为1∶1,若最后一名出现并列,则以笔试成绩高的确定为体检人员,若笔试成绩也并列的,则加试(面试)确定体检对象。体检后出现缺额的,可按各岗位学科总成绩从高到低依次递补。确定的参加体检人员名单通过洱源县教育局网站向社会公布,同时通知考生体检时间、地点和相关注意事项。
体检标准参照云南省申请教师资格人员体检标准执行。体检工作由县上统一组织,体检医院另行通知,6月30日前完成体检工作。
四、录用上岗
(一)聘用
根据下达的特岗教师计划数和招聘考核成绩、体检结果,确定拟聘特岗教师名单,并通过洱源县教育局网站进行公示。公示期满上报州教育局拟聘人员名单,待教育厅审核确定后,县教育局与拟聘特岗教师即签订《云南省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师聘用合同书》,办理相关聘用手续。
聘用工作于2016年7月5日前完成。录用工作结束后,不再进行补录。考生在接到录用通知后,必须在规定的时间内到教育局人事股报到并选岗。无正当理由逾期不报到者,取消其录用资格,并处5年禁考的处罚。未取得教师资格的拟聘人员,应积极申请教师资格认定,并在上岗后一年内取得相应《教师资格证书》,否则视为考核不合格,解除聘用合同。
(二)岗前培训:特岗教师岗前培训主要内容是师德教育、新课程理念、教材教法以及履行职责的基本要求等,培训时间不少于45学时。
五、纪律要求
纪检监察部门对特岗教师招聘考试工作实行全过程、全方位的监督,严肃查处违纪、违规和违法行为。
六、未尽事宜由县特岗教师招聘领导小组研究决定。
特此公告
原标题:洱源县2016年特岗教师公开招聘公告
点击下载>>>
1、洱源县招聘岗位计划.xls
2、2016年洱源县特岗教师公开招聘岗位计划表.xls
洱源县人力资源和社会局 洱源县教育局
2016年4月20日
1 2
声明:本站点发布的来源标注为“中公教育”的文章,版权均属中公教育所有,未经允许不得转载。
欢迎关注(中公教育特岗教师招聘频道)
及时掌握特岗招聘信息
回复“2022”领取备考大礼包
免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。
01-29
01-27
12-23
12-22
12-17
11-25
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11