4.笔试时间:2016年5月14日(星期六)上午9:00-11:30。
5.笔试地点:见《准考证》。
6.成绩公布:2016年6月2日前,省教育厅将考试成绩发到州教育局,同时在云南教育网公布。
7.查分安排:需查分者,在2016年6月7日前到报考设岗的当地县教育局统一登记后,报省教育厅进行统一查分。查分概不对个人。
四、面试、体检
(一)面试
笔试结束后,以县为单位,分岗位和学科确定最低控制线,按笔试成绩从高到低,以不低于1:1.2的比例确定面试人员,如遇特殊情况须及时请示省教育厅。面试前,须对考生个人信息进行复审,即对考生所持证件材料再次审查。如审查出资料不符人员,取消其面试资格。之后再按照本县岗位笔试成绩在最低控制线以上人员中从高到低依次递补,本县无递补人员的岗位可由州从符合条件的人员中调剂递补。
面试考官临时派遣,面试考生实行代码制。面试内容参照本地现行教师面试办法拟定,以分学科说课或讲课形式,重点考察应聘人员的教育教学能力。面试满分为100分,当场评分。面试分数加笔试分数等于总成绩。
(二)体检
面试结束后,分学科、分学段按总成绩从高分到低分以1∶1的比例依次确定参加体检人员,若出现缺额或体检不合格的按照该学段、该学科考生总成绩依次递补。确定的体检人员名单通过云南省教育网等网站向社会公布,体检标准参照专业技术人员录用体检标准执行。
具体体检时间、地点和相关注意事项由县教育局另行通知。
五、聘用上岗
(一)确定拟聘人选。根据本县招聘特岗教师计划数和考生总成绩、体检结果,确定拟聘特岗教师名单并通过云南教育网等有关招聘网站向社会公示,公示期满无异议上报州教育局、省教育厅审核确定后,拟聘特岗教师即可与县教育局签订《云南省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师聘用合同书》,办理相关聘用手续。
录用工作于2016年7月20日前完成。考生在接到录用通知后,必须在规定的时间内到县教育局报到。无正当理由逾期不报到者,取消其录用资格,并处5年禁考的处罚。
(二)上岗任教。所聘用的特岗教师按照县教育局拟派遣的设岗学校,采用同一学科岗位的考生按总成绩高低顺序依次进行择岗。聘用人员按选岗到设岗学校后,由设岗学校安排教育教学工作、进行日常管理。
(三)教师资格。未取得教师资格的拟聘人员,应积极申请教师资格认定,并在上岗后一年内取得相应《教师资格证书》,否则视为考核不合格,解除聘用合同。
六、工作要求
整个招聘过程将严格执行有关规定和招聘纪律,由祥云县机
关公务员和事业单位专业技术人员招考工作监督小组实行全过程、全方位的监督,严肃查处违规、违纪和违法行为。
咨询电话: 祥云县人社局:
祥云县教育局:
原标题:云南省大理州祥云县2016年特岗教师招聘公告
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2016年大理州祥云县特岗教师招聘岗位计划表.xls
祥云县人力资源和社会局 祥云县教育局
2016年4月15日
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