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2012年安徽省艺术职业学院、广播影视职业技术学院公开招聘专任教师方案进入阅读模式

2012年安徽省艺术职业学院、广播影视职业技术学院公开招聘专任教师方案 进入阅读模式 点我咨询

2012-10-29 10:35:22| 来源:安徽省人事考试网

(五)成绩合成

专业测试中面试、试讲成绩满分各100分。分别按面试成绩40%,试讲成绩60%的比例合成计入总成绩(以百分制计算)。

为保证进人质量,设立考试最低分数线60分(合成后考试最终成绩)。对考试成绩未达到最低分数线的考生,不予进入考察和体检。

应聘者考试最终成绩在专业测试结束后5个工作日内在安艺院、安广院网站公布。

(六)考察体检

根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩,从高分到低分,按1:1比例确定参加考察、体检人员。

(七)签约聘用

对考察、体检合格者,由安徽艺术学院筹备组确定拟聘人员,在安艺院、安广院网站进行公示。经省教育厅会省文化厅、省广电局审核后,报省人社厅核准办理有关手续。根据国家和省有关文件规定,新进人员实行聘用制,须与招聘单位签订聘用合同,并按规定实行试用期。试用期满考察合格的,予以正式占编聘用,不合格的,取消聘用。

五、组织领导与监督

公开招聘工作在省人社厅、省教育厅、安徽艺术学院筹备工作组的指导监督下,由安徽艺术学院筹备组按人事考试规则和保密、回避等规定负责组织实施,纪检监察部门全程参与监督,并接受社会及有关部门的监督。

更多相关信息请访问安徽教师招聘考试网 安徽教师招聘考试网

附件:

招聘岗位、人数及资格条件.doc
文件类型: .doc 招聘岗位、人数及资格条件.doc (29.50 KB)
省直事业单位公开招聘人员报名资格审查表.doc
文件类型: .doc 省直事业单位公开招聘人员报名资格审查表.doc (50.00 KB)

二○一二年十月二十二日

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