(三)体检
根据考试总成绩由高分到低分,按学科招聘人数确定参加体检人员名单,总成绩相同者,按说课成绩由高分到低分排序(音乐学科按说课成绩和专业测试成绩之和排序)。体检出现不合格者,按总成绩由高分到低分依次递补。确定拟聘用人员名单。
体检时间、地点另行通知。
(四)复审、公示
县教育局、人事局、监察局对拟聘用人员的相关材料进行复审,复审合格的拟聘用人员名单经县教育局汇总后,上报省教育厅。省教育厅、人社厅将上报的拟聘用人员名单在网上公示七个工作日,并对考生相关材料进行复审。公示无异议且复审合格后,省教育厅、省财政厅、省人力资源和社会厅、省编委办联合下发文件,确定最终录取名单。绥中县招聘“特岗”教师工作领导小组,根据学科聘用指标,按考试总成绩从高分到低分结合本人意愿依次选择聘用学校。
六、相关说明
1、本次招聘的“特岗”教师要遵守《绥中县教师职业道德“八不准”》和绥中县教师管理的相关规定,参加新教师岗前职业道德专题培训。
2、本次招聘的“特岗”教师全部实行“绥中县新教师任用合同制”。用人学校与应聘者都要严格履行合同条款,不得违约。如有一方违约,按合同条款追究责任。合同期内,被聘教师不得到县内其它公办校、园应聘,也不得借调或调转到县内其它校、园。
3、绥中县成立招聘“特岗”教师工作领导小组,负责相关政策的解释工作。
4、未尽事宜,由绥中县招聘“特岗”教师工作领导小组研究决定。
附件:
绥中县教育局
2012年7月23日
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