六、招聘程序
1、资格审查。对报名参加应聘人员的资格、条件进行审查,审查合格者,电话通知应聘人员。
2、答辩。由评委设计问题,应聘人员现场作答。
3、组织考察。根据应聘人员的材料和答辩情况,确定考察对象,进行综合考察。凡是应聘人员在应聘过程中,弄虚作假、违反有关招聘纪律的,一经查实,取消应聘资格。
4、确定人选。根据考察情况,确定拟聘用人员,报大兴教委审定。由教委人事科协调工作关系调动。
七、组织实施
由大兴区教师进修学校具体组织实施。
大兴区教育委员会
2012年5月22日
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