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2012年广东省珠海市香洲区公开招聘中小学教师公告(三)(广州考点)进入阅读模式

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2012-03-06 13:36:49| 来源:珠海市人力资源和社会局

【注】1、笔试成绩仅作为是否入围面试的依据,不计入最后成绩(分数均四舍五入并保留小数点后1位);

2、根据《关于做好2012届免费师范毕业生就业工作的通知》(粤教师函[2011]106号)精神,珠海市生源2012届免费师范毕业生免笔试直接进入面试,不占参加笔试按比例入围面试者名额。

(四)面试

满分100分,主要对考生综合素质、解决教育教学问题能力及求职意愿等内容进行综合评分,面试合格线为60分(分数均四舍五入并保留小数点后1位)。

面试时间及地点:2012年3月26日8:30时开始面试中学各学科、小学语文、小学语文(1)和学前教育学科(8:00时凭身份证进候考室),13:30时开始面试小学其他学科(13:00时凭身份证进候考室), 华南师范大学石牌校区桃李园就业指导中心(广州石牌中山大道西55号)。

面试结束后,根据合格考生面试成绩高低排序,按各学科招聘人数等额确定各学科入围体检及考察对象(出现同分时,取笔试分数高者),同时确定各学科拟递补人选1名(鉴于应届毕业生特殊性),在现场和香洲教育网上公布其人员名单。

拟递补人选的确定方法:在面试后未入围体检及考察人员中选择,根据合格考生面试成绩高低排序,每学科确定1名最高分者(出现同分时,取笔试分数高者)为拟递补人员,其他人员不作为拟递补人选。

【注】①考生未在规定时间内到达面试候考室的,视为放弃面试资格,所空缺面试名额不予递补。②入围体检及考察人员现场不签约的,可在现场按面试成绩予以递补入围体检及考察人员。

(五)初定拟聘人员并签订《就业协议书》(应届毕业生适用)

入围体检及考察者初定为拟聘人员,签订《就业协议书》。签订协议后,公示、体检或考察结果影响聘用的,用人单位有权解除就业协议,且双方互不作任何补偿。

拟递补人员暂不签订《就业协议书》。递补工作在2012年7月7日-7月10日进行,具体事宜另行通知。

(六)体检及考察

体检按《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2011年修订)》执行(具体时间、地点另行通知,体检费用考生自理)。考察按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》执行。

(七)确定拟聘人员并公示

体检、考察合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单将在香洲教育网上进行公示,公示时间为7个工作日。

(八)办理聘用手续

公示期满,招聘结果报主管机关认定后,办理拟聘人员人事调动、接收、聘用等手续。

四、其他事项

(一)本公告未尽事宜,由香洲区招聘教师工作领导小组负责解释。咨询电话:、(区教育局),监督或投诉电话:(区监察局),区教育局地址:珠海市香洲人民东路520号,邮编:519001。

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