(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)符合岗位所需的其他条件(详见《教育一览表》和《卫生一览表》)。
区内在职在编的机关事业单位人员、选派大学生(含已聘用的特岗教师)未解除协议的人员和我区提前选招2011年应届毕业生已签订协议的人员,不属于招聘范围。
尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不属于招聘范围。
五、报名及资格审查
(一)报名要求
报考者根据报考单位、学校(层次)及学科(专业)的要求,持本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证(报考教育事业单位人员需要)等相关证件原件及复印件1份,近期1寸同底免冠照片2张(黑白、彩色均可)到报名地点按报考单位及其岗位(专业)报名。
教育事业单位凡符合招聘范围和条件的人员,根据《教育一览表》招聘岗位的需求,以所学专业或教师资格认定的学科与拟报考学科对口;招聘研究生层次的岗位、万州二中初中及万州中学初中招聘的岗位和中职学校、特教中心招聘的岗位分学校分学科对岗报考,其余普通高中、初中、小学、幼儿园招聘的岗位和卫生保健 岗位分层次分学科分类报考。
报考岗位要求有相关工作经历的,还需提供工作年限等相关证明材料(其中报考教育事业单位的万州二中、万州中学初中教师需同时提供从事教育教学实践经验年限证明材料)。工作经历计算截止时间为2011年8月31日。报考者有工作单位的应出具单位同意报考的证明。
每位考生只能选择《教育一览表》和《卫生一览表》中一个岗位报考。凡出现多岗位报考的取消考试资格。报名与考试时使用的身份证必须一致,所出具的证明材料必须真实。凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或聘用资格。
2011年应届毕业生报名时可暂不提供毕业证、学位证及资格证等相关证件,但须提供学校签章的《万州区2011年面向社会公开招聘事业单位工作人员考试报名推荐表》(见附件3)
报考人员不能到现场报名的可凭报考者本人签名的委托书及被委托人的身份证及复印件委托报名。
(二)资格审查
由万州区人力社保局会同万州区教委、万州区卫生局组织有关人员,根据本简章的规定审查报名资格。经资格审查合格者,填写报名登记表,按规定缴纳考务费,并录入微机打印准考证。
(三)报名时间
2011年6月28日至6月30日,上午9:00~12:00,下午2:00~5:00。
(四)报名地点
万州区人力社保局国家公务员培训中心(国本路51号)。
六、考试
拟招聘岗位人数与实际报名人数比例须达到1:2,未达到该比例的,除只限教育事业单位研究生应聘的岗位和部分特殊岗位(高初中地理、特殊教育和中职专业课教师)外,取消或相应递减拟招聘岗位人数至规定比例。
本次公开招聘分直接考核招聘和考试招聘两种方式。
(一)直接考核招聘。凡符合《教育一览表》中招聘条件的具有研究生学历并取得相应学位者,采取考核的方式,不参加笔试。其考核由区人力社保局、区教委共同组织。具体考核形式为按指定课题备课40分钟后、上片段课10分钟,分值为100分。其中等额参加考核的人员,成绩低于60分者,不能确定为拟聘人员 参加体检。考核时间和地点见《准考证》。
(二)考试招聘。除符合直接考核招聘岗位的外,招聘的其余岗位采取考试的方式,考试分笔试和面试。
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| 近期考试 | 报名时间 |
|---|---|
| 1月27日 -2月09日 | |
| 2月09日 -6月28日 | |
| 2月09日 -11日 | |
| 2月09日 -14日 | |
| 1月30日 -2月18日 |
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