2014贵州公务员考试职位分析进入阅读模式
2014贵州公务员考试职位分析
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2014-03-01 13:41:35| 来源：中公教育
四、大专生与本科生机会均等
从上表可以看出，学历要求本科为起点的招录情况为1798人、1175个职位，大专为起点1722人、1190个职位，从数据上看相差不大，说明本科生与大专生在本次招录中具有均等机会，考生们只要尽最大努力一定可以实现自己的梦想。
五、12%招录四项目人员
从上表可以看出，本次招录计划有431人、400个职位面向四项目人员，占到总比例的12%，这一比例同国考招录比例向一致，定向招录政策的出台对于有服务基层经历的考生来说是福音，可以极大提高成功概率。客观上也鼓励大学生服务基层、奉献基层，为基层注入有力的新生力量。
六、少数民族也是优势
本次招录有206人、181个职位面向少数民族，占总招录的5.7%，面向主要族别为布依族、苗族、侗族、水族以及土家族等民族，此类“定向”符合贵州当地民族聚居情况，可以便利于当地居民打成一片，方便开展工作，实现各民族共同繁荣。
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(责任编辑：mjcb_liqian)
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