▲结构设计工程师
1.45周岁以下;本科及以上学历,结构、土建类相关专业;
2.具有5年及以上现场设计工作经验及业绩,能独立开展钢结构等结构件设计工作;
3.有设计院或冶金行业从事相关设计工作经历者可优先考虑。
▲暖通工程师
1.40周岁以下;本科及以上学历,暖通相关专业;
2.具有5年及以上大型企业或设计院暖通设计相关工作经验,能独立承担暖通方面相关设计工作;
3.熟练掌握CAD、Solidworks绘图软件。
▲给排水工程师
1.40周岁以下;本科及以上学历,给排水相关专业;
2.具有5年及以上大型企业或设计院给排水设计相关工作经验,能独立承担给排水系统设计工作;
3.熟练掌握CAD及三维绘图软件。
▲GS公司数据中心规划建设经理
1.45周岁以下;本科及以上学历,电气、暖通、弱电或企业管理相关专业;
2.具有5年及以上数据中心规划建设或运营经验,且有大型云计算数据中心项目的规划建设、运营管理相关工作经验,熟悉大型数据中心项目规划建设流程及相关法律法规,熟悉国家、地区与大数据产业相关的政策法规;
3.了解数据中心各系统主要产品,对数据中心相关商务知识有一定了解,有大型ICT制造商、云服务商、IDC服务商、电信运营商、甲级设计院、机房集成商等数据中心行业工作经验者优先;
4.具备良好的英语听说读写和公文写作能力,熟练掌握使用AUTOCAD软件、office、project等工程项目管理工具。
生产及安环管理类
▲炼铁/炼钢/轧钢首席
1.50周岁以下;本科及以上学历,冶金、材料类相关专业,持有高级工程师证书;
2.具有大型钢铁行业15年及以上工作经验,在炼铁、炼钢、轧制一项及以上工艺技术及质量管理方面工作10年及以上;
3.精通炼铁工艺,对炉况异常情况能提出科学可行的解决方案,对炼铁焦比等关键消耗指标能带领团队达到行业先进水平,或精通炼钢全套工艺流程,有丰富的炼钢连铸工作经验,在产品研发、品种质量提升等方面有独特思路;或精通轧制工艺及产品质量控制,熟悉相应轧钢产品后道加工及质量需求;
4.有帘线钢、冷镦钢、弹簧钢、管线钢、汽车钢等产品炼钢连铸工作经验优先。
▲炼铁/炼钢/轧钢生产管理
1.45周岁以下;大专及以上学历,冶金、材料类等相关专业;
2.具有5年及以上大中型冶金行业工作经验,且担任过炼铁(1080m3及以上高炉)或炼钢(80吨及以上电炉或转炉)或轧钢(棒线材、板材、冷轧等)生产技术管理职务;
3.精通炼铁或炼钢或轧钢工艺,专业知识扎实。
▲炼铁/炼钢/轧钢工艺工程师
1.40周岁以下;本科及以上学历,冶金、材料类等相关专业;
2.具有3年及以上冶金行业工作经验,掌握炼铁或炼钢或轧制原理;
3.精通炼铁或炼钢或轧制工艺(质量)过程管控,熟练运用办公及专业技术软件。
▲安全管理岗
1.45周岁以下;专业不限,安全类相关专业;
2.具有2年及以上冶金、危化企业安全生产管理工作经验,熟悉国家、行业安全管理的法律法规、相关管理规定及安全管理工作程序,能熟练使用各类办公软件;
3.持有注册安全工程师证书者,专业可适当放宽。
▲环保管理岗
1.35周岁以下;本科及以上学历,环境工程等相关专业;
2.熟悉掌握国家能源、环境相关法令法规,有节能技术改造及“四新技术”节能项目申报实施的经验,能熟练使用各类办公软件;
3.具有2年及以上环境、能源管理工作经验优先考虑。
设备管理类
▲设备工程师
1.35周岁以下;本科及以上学历,机械、电气、焊接、流体类相关专业;
2.具有5年及以上机械、电气等岗位工作经验,熟练使用CAD制图和办公软件;
3.持有工程师及以上专业技术职称或职业相关资格证书者优先考虑。
▲模块修理工程师
1.40周岁以下;本科及以上学历,电力电子等相关专业;英语四级及以上;
2.具有5年及以上判断模块故障经验,且有芯片级维修能力(能维修各类模块);
3.掌握模拟和数字电路,熟练运用办公及专业技术软件。
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