3. 面试
面试公告在晋城在线(http://www.jcgov.gov.cn)、晋城市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.jcgov.gov.cn/)、晋城市国有资本投资运营有限公司微信公众号公布。
面试形式为结构化面试。面试内容包括业务素质、专业技能、现场应变能力等。
面试成绩满分为100分,面试成绩当天公布。
面试结束后,根据总成绩(笔试成绩的60%和面试成绩的40%之和为应聘者的总成绩)由高到低排序,按招聘岗位1:1的比例确定拟体检人选。
七、体检和考察
体检和考察有关事宜在晋城在线(http://www.jcgov.gov.cn)、晋城市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.jcgov.gov.cn/)、晋城市国有资本投资运营有限公司微信公众号通知。
1.体检:体检安排在具有体检资质的医疗机构进行,体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,费用自理。体检不合格的,取消应聘资格。不按规定时间、地点参加体检的人员,视为自动放弃体检资格。体检时间另行通知。
2.考察内容:主要对应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等进行考察。不按规定参加考察者,视同放弃资格。
体检、考察不合格的不得录用,由此形成的岗位空缺根据总成绩从高分到低分依次递补,其他环节不再递补。
八、公示与录用
根据笔试、面试、体检、考察结果,确定拟录用人员,拟录用人员名单在晋城在线(http://www.jcgov.gov.cn)、晋城市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.jcgov.gov.cn/)、晋城市国有资本投资运营有限公司微信公众号上公示7个工作日,公示期满无异议后确定为录用人员。
九、试用期考核
录用人员实行试用期制度,试用期为六个月,根据试用期间员工整体素质和工作能力的具体表现,决定去留。
十、薪酬福利及优惠政策
(一)薪酬福利
我公司与录用人员签订三年以上期限的劳动合同,薪酬及社保福利等待遇按照公司相关制度执行。
(二)生活补贴
1、“双一流”、“985工程”、“211工程”院校本科毕业生500元/月,硕士研究生2000元/月,博士研究生5000元/月。
2、计发期限自入职之日起三年,具体发放方式按照公司相关制度执行。
(三)户口与住房待遇
根据《关于深化户籍制度改革助力高质量转型发展的实施办法(试行)》(晋市改办发〔2019〕2号)文件要求为符合条件的人员提供相应待遇:根据《关于深化户籍制度改革助力高质量转型发展的实施办法(试行)》(晋市改办发〔2019〕2号)文件要求为符合条件的人员提供相应待遇:博士、硕士、本科全日制高校毕业生,在我市落户并与我公司签订三年以上劳动合同的,五年内,在我市首次购房,分别给予30万元、10万元、5万元购房补贴,由政府和企业各负担一半。
十一、其它事项
报名人员在应聘期间要保持24小时通讯畅通,因本人原因影响考试招聘的,责任自负。
十二、咨询、监督电话
公开招聘工作全程接受监督,同时设立咨询、监督电话。招聘政策和具体事宜可咨询晋城市国有资本投资运营有限公司人力资源部。
咨询电话:晋城市国有资本投资运营有限公司人力资源部0356-3199987
监督电话:晋城市国有资本投资运营有限公司纪检监察部0356-3199967
技术咨询:晋城市人事考试中心0356-2196021
咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。
未尽事宜由晋城市国有资本投资运营有限公司公开招聘工作领导组负责解释。
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2020年晋城市国有资本投资运营有限公司公开招聘工作人员岗位表.xls
晋城市国有资本投资运营有限公司
2020年1月7日
原标题:晋城市国有资本投资运营有限公司2020年高层次人才招聘公告
文章来源:http://www.jcgov.gov.cn/dwgk/rsxx/202001/t20200107_825282.shtml
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