岗位5:信息化管理(1人)
岗位职责
1.负责(协助)制订公司信息化建设总体规划和相关预算;
2.负责公司计算机网络安全、数据备份、邮件系统,保障公司网络运行正常。
3.负责通用型或公司指定的信息系统项目的建设和维护管理工作;
4.参与集团指定的统建信息系统项目;
5.负责OA系统的维护升级以及管理员职责;
6.负责公司会议室多功能视音频系统、视频会议系统维护和技术保障;
7.负责公司机关网络、机房设备及其他相关设备的维护和更新;
8.负责员工个人办公计算机的日常的维护、检查。
任职要求
1.计算机或电子信息工程类专业,大学本科以上学历;
2.大学英语六级或相当于大学英语六级水平;
3.具有项目管理和独立开发简单应用软件的能力;
4.良好的沟通能力,服务意识强。
岗位6:人力资源管理(1人)
岗位职责
1. 执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施;
2. 按公司人才发展规划组织实施具体招聘、培训工作;
3. 人力资源管理信息系统相关数据整理工作。
任职要求
1. 人力资源、行政管理类等相关专业,大学本科及以上学历;
2. 熟悉人力资源管理基础模块及工作流程;
3. 大学英语六级或相当于英语六级水平六级;
4. 熟练操作计算机办公软件;
5. 有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,能较强的沟通、协调能力,有团队协作精神。
岗位7:市场营销(2人)
岗位职责
1. 了解、收集整理贸易和经济发展信息,判断市场发展趋势,为航线设置、营销渠道铺设等提供建议;
2.研究航线和市场,定期对客户、货源以及公司营销情况进行分析,为开拓新市场和新客户提供建议;
3.策划营销手段,撰写营销书册,根据要求布置营销会议、展会、推介等的相关工作;
4.组织受理客户咨询、建议和投诉;
5.不定期走访客户,收集客户发展动态信息,了解客户对公司服务的要求和意见
6.负责客户数据库的维护和完善。
任职要求
1.远洋运输业务、航运管理、海商法或物流管理等专业,大学本科及以上学历;
2. 大学英语六级或相当于英语六级水平,有较强的英语听、说、读、写能力;
3. 熟练操作计算机办公软件;
4. 学习能力和责任心强,善于沟通和团队合作,能接受经常出差和加班。
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招聘岗位信息.doc
原标题:中远海运(厦门)有限公司招聘信息
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