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2019年湖北武汉市新洲区测绘地理信息研究院招聘工作人员公告进入阅读模式

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2019-09-17 19:05:31| 来源:武汉掌上人才

六、资格复审

根据笔试成绩从高分到低分排序,按岗位招聘人数与笔试人数1:3比例确定资格复审人员。查询到进入资格复审的人员须按要求携带规定材料参加资格复审。

凡未在规定时间参加资格复审、主动放弃资格复审、有关材料主要信息不实、与报名注册信息严重不符或不符合职位资格条件的,按规定程序取消面试资格,并在同岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。递补人员不再另发公告。

资格复审结束后,达不到1:3竞争比例的岗位,除经主管部门审批同意开考的紧缺型人才岗位外,其他一律取消、合并或按比例核减招录计划。

七、面试

面试时间、地点及相关事宜另行通知,成绩?在面试结束后一周左右发布。

面试公告发布后,考生放弃面试的,取消其面试资格,不再进行递补。因考生放弃面试导致该岗位达不到规定比例的,该岗位可正常开考。对只有1名考生参加面试的岗位,考生面试成绩达到本场考试平均分的,方可列为体检、考察对象。

八、综合成绩计算

笔试和面试成绩按4:6比例计入考生综合成绩,即:笔试成绩×40%+面试成绩×60%=综合成绩。综合成绩相同的考生,以面试成绩高低确定排名。

九、政审及体检

面试结束后,按综合成绩从高到低的顺序,以1:1比例确定进入政审和体检人选。拟聘人员须统一前往指定医院进行体检,费用自理。政审及体检时间另行通知。

如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检或政审不合格或不按规定参加体检及政审等情况,由用人单位根据实际情况,按综合成绩高低顺次递补拟聘人员。

十、公示

经政审、体检合格,确定拟聘用人员名单,在官方报名网站上进行公示。

十一、聘用管理

经公示无异议的拟聘人员,按规定签订劳动合同,发放工资,统一办理五险一金,在合同规定的试用期内进行试用,试用期经考核合格者,按照岗位设置的要求,予以录用;考核不合格的人员解除劳动合同。

未能在规定时间内与原单位解除劳动关系办理入职手续的,视为自动放弃,取消拟聘资格,由用人单位根据实际情况,按照综合成绩高低依次递补该岗位符合条件人员参加政审、体检。

十二、其他事项

(一)公告发布以后各环节的有关通知及未尽事宜,将通过武汉掌上人才网()及其微信公众号“武汉掌上人才”进行发布,以上为本次招聘的指定官方消息发布平台,如有其他任何第三方网站、邮件或短信散布的关于培训等言论均为不实信息,请考生提高警惕,切勿上当受骗。

(二)资格审查贯穿整个招聘过程,如发现报考人员提供虚假报考材料或在考试中有弄虚作假、剽窃抄袭行为的,一经查实,立即取消考试聘用资格,所签劳动合同无效。

(三)本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材;也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料,请考生提高警惕,切勿上当受骗。

(四)报名咨询电话:(请在工作日工作时间内拨打,其余时间不受理)。

附件一:岗位一览表.xlsx

武汉市新洲区测绘地理信息研究院

2019年9月10日

原标题:2019年武汉市新洲区测绘地理信息研究院公开招聘工作人员公告

原文链接:;a=test&news_id=7e68f9061b5ed1ace6

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