在笔试成绩不低于及格线的报考人员中,根据成绩由高到低,按招聘岗位数1:6的比例确定面试人员。其中:报考国资公司从事太仓大学科技园工作岗位,全日制硕士研究生及以上学历者(本科段亦需为全日制学历),免于笔试,直接经资格审查进入面试。
3.资格审查。面试人员接通知后携带相关报名资料原件到太仓市科教新城人社局进行报考资格复审,经复审符合报名条件者方可进入面试环节。
4.面试。主要考察面试人员的精神面貌、语言表达能力、应变能力、业务熟悉程度等综合素质。
5.成绩计算。
(1)报考国资公司从事太仓大学科技园工作岗位:笔试成绩不带入下一环节,只作为进入面试的入围依据,以面试成绩作为考试最终成绩。
(2)报考国资公司从事综合工作、国资公司从事电气工程工作、国资公司从事资产与财务工作、社会综合治理联动中心网格员、安全生产网格员岗位:笔试、面试成绩各占考试最终成绩的50%。
根据考试最终成绩由高到低,按照拟录用人数1:1的比例确定考察对象。
(三)组织考察与体检
1.组织考察。主要了解应聘人员的过往表现。
2.体检。根据考察情况,并经报批后,确定体检对象。体检不合格者,按考试总成绩由高到低递补。
五、录用
拟录用人员与原单位签订的劳动或聘用协议,由本人按有关规定负责处理。
1.国资公司工作人员录用后,与科教新城国资公司签订三年期劳动合同,其中试用期六个月。试用期满经考核合格者,正式聘用;试用期间考核不合格或不胜任工作者,取消聘用资格,解除劳动合同。享受科教新城国资公司人员相应待遇。
2.网格员录用后,享受网格员相应待遇。
六、其他
1. 本次招聘的报名、考试、组织考察及体检等各环节有关信息、通知,均由报考人员自行及时至报名网站相关页面查询、操作、确认,不另行联系、通知。
2.本简章由太仓市科教新城人社局负责解释。
咨询电话:。
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