七、体检、考核、聘用
1、考试成绩排名,以考生笔试和面试综合成绩从高分到低分确定排名(按笔试成绩占40%和面试成绩占60%的比例合计),出现综合成绩相同者,以面试成绩高低顺序排列;如面试成绩相同,须进行加试决定最终排名来确定体检、考核人选。
2、体检标准:参照国家人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》。
3、若出现报考者因故自行放弃或体检不合格者,则按考试总成绩由高分到低分的排序依次递补。
4、录用后即构成回避关系的人员取消录用资格。
5、录用合同:此次招聘所有录用人员均和福州新区开发投资集团有限公司签署劳动合同。
6、上班地点:此次招聘所有录用人员工作地点为福州滨海新城开发建设指挥部(福建省福州市长乐区S201)。
7、体检:拟聘用人选需提供三级甲等以上医院体检中心出具的健康体检证明,体检标准及项目参照公务员录用标准执行,费用自理。
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