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2019福建泉州晋江人力资本有限公司招聘12人公告进入阅读模式

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2019-06-06 15:42:17| 来源:聚才网

(八)体检

1、根据总成绩从高分到低分按招聘职位计划数的1:1比例确定体检人员。

2、体检时间、地点另行安排。体检参照福建省公务员考录现行体检标准执行,体检费用由体检人员自行承担。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检和聘用资格。报考人员的体检结果,在侨乡人才网发布。体检对象对体检结果有异议的,可在体检结果公布后一周内申请复检一次,体检结论以复检结果为准。

3、若出现体检不合格者,将按照该职位应聘人员总成绩从高到低依次递补,重新确定体检人选。

(九)公示、聘用

对体检合格的拟聘用人员,在侨乡人才网和聚才网予以公示3天。公示期满后,没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的,实行上岗试用及办理聘用手续。

对拟聘用人员自动放弃聘用资格而造成职位空缺的,或用人单位在对拟聘用人员人事档案审查过程中发现人事记录造假、违规及其它不宜聘用事项的,原则上在该职位报考人员中按总成绩从高分到低分的顺序依次递补,并重新进行体检及公示程序。

五、其它事项

(一)考试违纪违规行为的认定和处理,参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》执行。

(二)新招聘工作人员薪酬待遇按照晋江市国有企业现行标准执行。符合泉州及我市引进优秀人才政策条件的新聘用工作人员,经认定可按规定享受人才津贴等相关政策优待。

(三)本次公开招聘的相关信息将通过侨乡人才网()、聚才网()发布。考生应随时关注网站相关信息,因个人未及时关注网上相关信息而影响招聘的,后果由考生自负。考生在本次招聘考试过程中如有相关问题,可咨询晋江市海峡人才服务有限公司。

(四)考生应仔细阅读本通告各有关规定后方可报名。因未认真阅读本通告相关规定而影响应聘的,后果由考生自负。

(五)本方案仅适用于本次公开招聘,未尽事宜由晋江人力资本公司负责解释。

附件1:福建省晋江人力资本有限公司拟公开招聘人员职位表.doc


福建省晋江人力资本有限公司

2019年6月6日

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(责任编辑:myboffcn)
THE END  

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