在职报考者在考察时必须提供单位同意辞职(解除劳动合同关系)的证明。
(六)公示聘用
经考试、体检、考察择优确定的聘用对象,经公示期7天无异议后,按有关规定的程序办理聘用手续。
四、人员管理
本次招聘录用的人员实行聘用制,首期劳动合同期限三年,其中试用期三个月,试用期满考察不合格的经用工双方协商,转为普通员工或解除劳动合同。
五、其他事项
1、资格审查、面试、技能考察、体检等招聘过程中相关信息均通过龙游县人力资源和社会保障局网站及时予以公布,不再另行通知,请报考人员密切关注。
2、除公司负责人(特殊人才)职位外,其他职位的报名人数不足招聘计划数3倍的,将取消招聘计划,此类计划将在龙游县人力资源和社会保障局网站公布。招聘计划取消的,报考该计划人员可自接到取消计划通知起24小时内到县国资办8楼人事绩效科进行改报名。
3、聘用人员待遇由相关国资公司根据本公司岗位绩效工资制度确定。
4、本次招聘工作由龙游县纪委县监委驻县财政局纪检监察组全程监督,监督电话:。
5、本公告不明之处由龙游县人民政府国有资产监督管理办公室、龙游县人力资源和社会保障局共同研究确定。
咨询电话: 联系人:周先生
附件1:2019年龙游县国资公司中层骨干人员招聘计划表.xlsx
附件2:2019年龙游县国资公司中层骨干人员招聘报名表.doc
龙游县人力资源和社会保障局
龙游县人民政府国有资产监督管理办公室
2019年6月2日
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