2、取得所应聘岗位要求的国家技能鉴定等级证书或职(执)业资格证书。
3、应聘者年龄须在38周岁以下(1981年1月1日后出生),高级技师可放宽至45周岁(1974年1月1日后出生)。
4、无违法犯罪记录、无违纪受处分情况。
5、身体健康,无残疾,具备与岗位相适应的身体条件。
6、无海外经历,无涉外关系或背景。
7、符合国家劳动合同法中竞业限制条款。
8、认同公司的核心价值观和企业文化,具有强烈的责任心、事业心,能够认真履行岗位职责。
9、同意入职后在生产操作岗位工作至少15年。
10、同等条件下取得国家级技能类比赛名次者优先录用。
11、公司离职人员不在本次招聘范围内。
12、矿区所属单位(新核公司除外)职工不在本次招聘范围内。
四、招聘流程
(一)报名
1、报名时间
自即日至2019年4月30日。
2、报名要求
⑴每位应聘者仅限申报一个岗位,超过一个岗位的视为无效报名。
⑵报名时请务必按照顺序提供以下材料(必须为原件)的扫描件:
A、报名表(格式见附件2)。
B、个人身份证、毕业证、国家技能鉴定等级证。
C、获奖证书或其他能够反映个人技能水平或工作能力的其他材料。
D、半年内(2019年1月1日后)二乙等级或以上医院的体检报告,内容必须涵盖附件3要求的项目。
⑶请务必确保上传材料清晰可辨且格式正确,如上传材料不清晰或无法打开导致审查不通过,后果自负。
⑷对有不符合报名条件,采取隐瞒欺诈手段报名和应聘的,发现后一律取消其应聘资格。
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