5.招聘岗位:法务管理岗
岗位职责:
(1)起草、审核和修改公司各类法律文件文书及合同;
(2)审核公司重大经营决策、重大事项、规章制度、合同等法律文件,提出法律意见;
(3)协助进行公司项目尽调,负责研究公司业务相关的法律、法规、政策,为公司事务提供法律意见;
(4)代表公司处理各类诉讼或诉讼法律事务,维护公司合法权益;
(5)负责公司法制建设及法律宣传工作,组织或配合公司所属公司法律培训,协助公司完善法人治理结构;
(6)领导安排的其他工作。
具体要求:
(1)法律类相关专业,具备扎实的公司法、合同法、劳动法等领域的法律知识,熟悉诉讼、仲裁的处理流程;
(2)熟悉公司风险及法务管理相关工作,具备一定的风险管理、企业内部控制经验,具有较强的分析能力、文字表达能力、沟通协调能力以及组织能力,具备从事合同及制度审核及撰写专项法律意见书的能力;
(3)通过国家统一司法考试,具备律师执业资格或者法律职业资格,具有大型企业或基金公司法务部门、律师事务所、法院相关工作经验者优先。
注:公司本部学历要求为硕士及以上,二级公司可放宽至本科。
6.招聘岗位:审计管理岗
岗位职责:
(1)协助建立健全公司系统内部审计管理体系,编制、完善相关内部审计制度,编制年度审计计划并推动落实;
(2)协助组织开展财务审计、内控审计等日常审计工作,形成审计报告;
(3)协助负责公司投资发展项目审计,进行资产状况、经济运行、年薪制、经济责任、项目专项审计以及领导交办的专题审计工作,提交审计报告,为领导和相关部门提供决策支持;
(4)协助负责公司重要工作推进和重大决议执行的监督;
(5)负责外部审计对接工作,开展并跟踪检查审计建议的落实;
(6)领导安排的其他工作。
具体要求:
(1)财务管理、会计、审计等相关专业,熟悉经济管理和审计等相关的法律法规;
(2)了解金融企业资金管理、财务全流程管理,投资各流程的风险点,熟练掌握和运用最新审计理论和方法,能够独立进行审计工作并撰写审计报告;
(3)具有较强的职业判断能力和洞察力、较强的分析能力和丰富的分析处理经验,具有知名会计师事务所或金融机构工作经验优先。
注:公司本部学历要求为硕士及以上,二级公司可放宽至本科。
7.招聘岗位:风控合规岗
岗位职责:
(1)负责建立和完善相关风控管理制度、规范,优化业务流程;
(2)负责组织制订、审核公司风险控制制度;
(3)负责对公司所涉基金的募投管退全流程进行分析和跟踪,对重大风险进行专项分析,并提交相关分析报告、执行方案;
(4)负责组织制定公司风险管控方案,运行维护各基金,规范公司股权投资运作流程,规避监管风险;
(5)领导安排的其他工作。
具体要求:
(1)法律、审计等相关专业,掌握公司法、“三行一会”等相关法律法规;
(2)熟悉资本市场的国家政策、行业规定、证券法律法规等,具有证券业从业资格或基金从业资格或具有二级市场或私募基金投资经验者优先;
(3)具有较强的执行能力、商务谈判能力、学习研究能力,具有相关行业工作经验者优先。
注:公司本部学历要求为硕士及以上,二级公司可放宽至本科。
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