四、人力资源部 人事经理
(一)岗位职责:
1、负责协助完善公司管理系统,建立、健全人力资源体系,优化人力资源配置;
2、负责协助公司各项管理制度的制定、修改、审核、发布,并监督、贯彻实施;
3、负责协助招聘、培训工作的组织、实施工作;
4、负责员工关系的入、转、调、离等工作,组织人力资源系统的更新完善工作;
5、负责公司干部管理相关工作;
6、完成上级领导交办的其他临时任务。
(二)任职资格:
1.中共党员,拥护党的路线、方针、政策,遵守国家的法律、法规,政治素质好,责任心强;
2.大学本科及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、劳动经济学、工商管理等相关专业,有3年以上人力资源管理工作经验;
3.了解节能环保行业人力资源管理特点优先;
4.具有较强的阅读能力、写作能力和表达能力、具有优秀的判断能力、沟通能力、执行能力;
5.能适应较强压力的工作。
五、审计风控部 法律事务副主任、法务经理
(一)岗位职责:
1.负责识别、防范、管理集团业务相关的法律风险和合规风险,保障集团业务合法合规运行;
2.负责政策和法规研究,跟踪政策和法规变化,并评估其对集团业务的影响;
3.负责集团法律风险库的建立、更新和跟踪;
4.负责处理集团经济纠纷,跟踪参与企业法律诉讼、仲裁;
5.负责集团各类诉讼及重大法律纠纷事务处理;
6.负责与外部法律机构的合作事项及与司法机关及政府有关部门保持沟通;
7.负责健全集团法务管理制度体系和流程;
8.负责与外部法律机构、司法机关及政府有关部门保持沟通;
9.完成领导交办的其它工作任务。
(二)任职资格:
1.大学本科及以上学历,法学专业;
2.5年以上国有企业或律所法律事务管理实务经验,有国际业务法务工作经验、有市政特许及ppp项目法务经验优先;
3.通过国家法律资格考试
4.具有良好的职业道德操守,有较强的沟通能力和团队协作能力,优秀的品行和职业素质,强烈的敬业精神与责任感,工作原则性强;
5.具备清晰的法律逻辑思维能力,良好的分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力,具有良好的语言、文字表达能力。
报名方式
报名人员请于2019年3月31日前将《中国环境保护集团有限公司报名表》及相关资质证书发送至cnepc_hr@,邮件及附件标题格式为“姓名-应聘岗位”。
原标题: 中国环境保护集团5个中层管理岗公开招聘
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中国环境保护集团有限公司报名表
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