(四)面试
由专业机构统一组织,根据笔试成绩,按招考计划数从高分到低分以1:3的比例确定面试对象,如遇末位并列的,并列者均列入面试名单。若不足1:3比例的,按实际比例确定。进入面试的对象在安吉人力资源网上公示。
1、面试时间、地点:以面试通知书为准。
2、面试办法:
①采用100分制,合格分数线为60分,不满60分的为不合格,不列入体检、考察对象,当场公布;
②面试结束后,按笔试成绩占40%、面试成绩占60%合成总成绩(总成绩满分为100分),当场公布。
(五)体检、考察、公示
面试结束后,根据总成绩,从高分到低分按1:1的比例确定体检、考察对象(如总成绩并列,以面试成绩高者优先)。体检、考察不合格的,依次替补。体检费用由考生自行承担。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。合格人员在安吉人力资源网上公示3天,公示期满无异议或虽有反映经查实不影响聘用的,确定为录用人员,已就业的须提供原单位解除劳动关系证明后方可办理入职手续。
(六)录用
录用人员与用人单位签订劳动合同,工资福利待遇按安吉县产业投资发展集团有限公司及子公司《薪酬管理制度》执行,并按公司标准缴纳“五险一金”。对不能按时报到的,视作放弃。试用期满后,考核不合格者解除劳动合同。
四、 其它事项
本次招考接受社会全程监督,电话0572—。
具体事项考生可登录安吉人力资源网()查询。也可咨询电话:0572—。
附件1:安吉县产业投资发展集团有限公司及下属子公司招聘岗位明细表
附件2:安吉县产业投资发展集团有限公司及下属子公司报名表
安吉县产业投资发展集团有限公司
2019年3月11日
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