6、招聘岗位:质安部-品管专员(办事员)( 1人)
岗位职责:
1) 对所负责的片区路段、清洁楼、停车场和外包单位承包项目等进行品质检查、指导、监督,并做好品质检查记录,对不符合作业、服务规范的项目及时开具整改通知书,确保作业和服务品质得到控制;
2) 依计划组织开展品质宣传、教育、培训,总结推广精细化作业和服务品质管理经验,提高精细化作业和服务品质管理意识;
3) 完成部门、组长安排布置的其他品质检查工作。对所负责的片区路段、清洁楼和停车场等进行安全检查、监督、指导,并做好安全检查记录,对不符合安全规范的项目及个人进行安全教育、处罚,并及时责令整改,确保质量安全过程得到控制。
任职要求
1) 男,40周岁以下,身体健康,本科及以上学历,持有驾驶证优先;
2) 具有两年以上相关品质管理工作经验,对环卫道路保洁、垃圾转运和清洁楼现场等的作业和外包服务品质流程、标准等较为熟悉的优先考虑;
3) 要求沟通协调能力强,有高度的责任心;
4) 能适应突发事件处置或考评检查等加班要求;
5) 能熟练运用OFFICE、EXCEL等办公软件,责任心、沟通协调能力强。
7、招聘岗位:业务一部-综合内务( 1人)
岗位职责:
1)负责本部文件的登记、呈报、传阅和催办,并建立及管理本部档案,履行建档和查阅手续;
2)负责部门相关工作的对外宣传工作,定期编写工作简报、新闻稿以及各相关材料;并及时做好部门月度、季度、年度各类业务的工作总结;
3)负责起草部门各项业务所需的方案、计划、报告、请示、意见等各类公文及对外发文等工作;
4)做好上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1)性别不限,年龄40周岁以下,本科及以上学历,专业不限,中文、新闻、文秘等相关专业优先;
2)具有2年以上工作经验,有行政文秘、档案管理等工作经验优先;3)做事认真细腻,有高度责任心和执行力,较强的沟通能力;
4)有较强的文字功底,熟练掌握行政公文写作规范及技巧;
联系方式:
联系人:小李(人事部)
联系电话:
电子邮箱:
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