三、员工培训与成长:
公司设有专业的培训管理团队,完善的培训体系,为每位学生提供职业发展平台,制定岗位提升路径,不同时期配备专业师傅指导。试用期内教会员工岗位基本技能,力争3-5年将学生培养成公司管理、技术上的中流砥柱,努力成为行业内的杰出人才。
四、薪酬福利:
4.1薪酬
| 时间 | 入司1-6个月(试用期) | 入司7-12个月 | 入司1年以后 |
|---|---|---|---|
| 薪酬标准 | 协议工资 | 协议工资 500元左右 | 纳入薪酬体系 |
说明:1、协议工资标准待面试时商定;2、公司每年依据员工表现发放年终奖金。
4.2福利
法定福利:按国家法律要求让员工享有法定福利,为员工办理五险一金等。
自主性福利:公司始终坚持“以人为本”的管理理念,为员工提供多种形式的福利,注重员工的生活与成长,为员工定期体检,定期组织团建活动(每人每年有团建经费),优秀员工可获得培训提升与外出旅游的机会等。
4.3食宿
住宿:公司为学生安排3人间的人才公寓,环境干净整洁、舒适。
就餐:公司设有员工餐厅,饭菜可口,价格实惠。
午餐补助:15元/人/天,以实际出勤为准。
五、应聘流程:
5.1网上应聘
简历投递邮箱:
邮件主题:学校 姓名 应聘职位
邮件发送后待工作人员回复。
5.2 现场应聘
面试所需资料:学科成绩单、四六级成绩单、资格证书、荣誉证书等复印件。
签订协议:三方协议、就业推荐表、学科成绩单、四六级成绩单等原件。
招聘热线:,(肖女士)
公司网址:
公司地址:西安市凤城五路105号华天科技(西安)厂区2号厂房东侧二层。
1 2
免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。
02-19
02-19
02-19
02-19
02-19
02-19
02-19
02-19
02-19
02-19
02-19
02-19