江苏金坛茅山旅游度假区发展有限公司为江苏省茅山旅游度假区管理委员会下属国有控股企业,成立于2013年12月5日,注册资本24亿元人民币。江苏金坛茅山旅游度假区发展有限公司拥有广阔的发展前景、先进的管理理念和人性化的管理制度,将成为您施展抱负、实现梦想的新平台,期待优秀的你加盟!
一、招聘岗位见附件
(一)基本条件:基本条件:35周岁以下,有较强事业心和责任感,遵纪守法,爱岗敬业;能吃苦耐劳,乐于奉献,大局观念强;身体健康、品行端正,有良好的人际关系、沟通能力和文字语言表达能力;全日制本科及以上学历。
(二)职位要求:详见上面职位简介表,特别优秀者,条件可适当放宽。
二、招聘程序
本次招聘按下列环节进行:报名与资格初审、履历分析、综合比选、面谈评估等环节。
三、聘用待遇
聘用人员由江苏金坛茅山旅游度假区发展有限公司委托金坛区人力资源服务有限公司与之签订劳动合同。聘用期的员工薪酬由基本年薪和绩效奖金组成,入职即缴纳五险一金。聘用人员待遇将根据公司发展实际和本人工作表现适时进行调整。
聘用人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或协议的,由本人与原单位按照相关规定在规定时间内自行处理,公司不承担任何责任。
四、报名时间及方式
(一)报名时间:2019年2月1日至2019年3月10日。
(二)有意应聘者请下载《江苏金坛茅山旅游度假区发展有限公司公开招聘优秀专业人才报名表》(附件),填写后请将此表以电子邮件方式发送到。
五、其他
本简章由江苏金坛茅山旅游度假区发展有限公司负责解释。
联系人:俞女士; 咨询电话:。
原标题: 江苏金坛茅山旅游度假区发展有限公司公开招聘优秀人才简章
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江苏金坛茅山旅游度假区发展有限公司公开招聘优秀专业人才报名表
江苏金坛茅山旅游度假区发展有限公司公开招聘岗位
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