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2018福建泉州文旅集团招聘19人公告进入阅读模式

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2018-11-23 09:15:10| 来源:泉州文旅集团

(二)应聘者还应符合以下要求:

1.具有中华人民共和国国籍,遵守国家法律法规;

2.具有干事创业的事业心和责任感;

3.具有良好的职业素养,团结合作;

4.廉洁从业,无不良履职记录;

5.具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。

(三)有下列情况之一的,不得参加应聘:

1、有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的;

2、因个人原因,导致企业经营管理不善,发生安全、质量等重大责任事故,或出现严重亏损,造成国有或集体资产严重流失和重大经济损失的;个人在企业经营管理活动中有重大弄虚作假行为的;

3、受过司法机关刑事处罚的;正在党纪、政纪处分期限内的;正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的;

4、国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任相应职务的。

(四)特别说明:

1、对于行政(事业)身份干部参加应聘并录用的,其组织人事关系调入所在企业,不再保留其行政(事业)级别和原有行政(事业)干部身份。

2、应届毕业生指高校2019年度毕业生(应于2019年7月31日前取得毕业证书)。应届毕业生经应聘入职的,试用期至取得毕业证书次月止,试用期间准予返校完成论文答辩等学业事项。

薪资怎么样?

薪酬实行岗位薪资制,包括固定工资、绩效工资、效益奖金等,固定工资按月兑现,绩效工资和年度效益奖金根据企业整体效益情况及个人工作绩效情况核发。

报考步骤:

(一)应聘报名。

按照招聘简章的招聘要求,报名时间:2018年12月1日-12月20日(正常工作日上班时间),符合条件的人员于2018年12月1日起,下载填写《泉州文化旅游发展集团及权属公司公开招聘报名登记表》(见附件),并发送到指定邮箱()。报名时间截止后,不再接受报名。

(二)资格审查

应聘报名人员,应于12月20日前,准备以下材料的电子文档版本(照片或扫描件均可,文字图片要求清晰可辨),各项材料汇总整理成压缩文件后,以“应聘岗位序号+应聘岗位名称+姓名”为文件名,发送至文旅集团招聘专用邮箱():

(1)填写后的报名登记表(报名登记表上方横线处填写“应聘公司名称”;应聘职位应填写明确且只能填写一个岗位;工作简历从本科学历开始填写且时间接续不能中断)。

(2)可佐证报名岗位基本条件的证明材料。

(3)本人身份证。

(4)本人学历证明、学位证明(应届毕业生需提供学信网学籍报告、学校提供的就业或报名推荐表)。

(5)本人职(执)业资格证、专业技术资格(职务)证书。

(6)个人工作经历证明,包括以往工作劳动合同、社保缴交证明,以及其他如工作单位出具证明、个人工作证或名片等佐证材料(其中新媒体编辑岗位应提供视频拍摄、剪辑、制作等作品,或新媒体线上活动策划案例)。

(7)个人近期工作总结(包括个人主要工作业绩、受表彰证书)。

(8)近期2寸彩色证件照片。

经审查合格,符合报名条件人员根据集团人力资源部另行通知领取准考证。招用方式为“笔试面试”的岗位报名人数若少于3人的(土地开发公司土建主管岗位报名人数少于6人的),另行研究决定是否开考及招聘方式。应聘人员报名提供资格审查相关材料将给予保密,不予以退回,考试结束后由招考单位统一销毁。

(三)组织考试。

委托专业机构组织考试工作。招用方式为“笔试面试”的岗位人员应参加初试和复试;招用方式为“考核面试”、“半结构化多轮面试”的岗位人员只参加复试即可。

初试采用笔试的形式进行,笔试科目为综合基础知识,其中“开元盛达公司会计专员”(岗位序号17)、“开元盛达公司产权管理专员”(岗位序号18)的笔试为综合基础知识和应用写作两个科目。每个岗位按照拟招用人数与复试人数1:3的比例、按笔试成绩从高至低确定进入复试人员名单。笔试成绩在“泉州文旅”微信公众号公布,应考人员可登录查询。笔试成绩带入最终成绩,与面试成绩各占最终成绩的50%。

招用方式为“考核面试”、“半结构化多轮面试”的岗位人员,经量化评分按拟招用人数与复试人数1:3的比例筛选后进入复试。

复试采用面试的形式进行。招用方式为“笔试面试”、“考核面试”的岗位人员参加一轮面试;招用方式为“半结构化多轮面试”的岗位人员参加多轮面试。面试主要考察了解应聘人员的个性特征、心理素质、求职动机、工作期望等,面试综合成绩按百分制计算。按照面试(最终)成绩从高至低1:1的比例、确定进入社会调查人员名单。若同一招聘岗位所有面试人员的面试成绩均低于75分,则视情况可取消本岗位本次招聘计划。

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泉州文旅集团及权属企业公开招聘报名登记表.docx

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