您现在的位置:首页 > 国企招聘 > 其他国企 > 招聘信息 >

2018海南省免税品有限公司专场招聘公告进入阅读模式

2018海南省免税品有限公司专场招聘公告 进入阅读模式 点我咨询

2018-10-24 18:26:05| 来源:海南就业平台

市场部经理

岗位职责:

1.组织制定公司市场营销战略规划,完善各项市场营销管理制度、规范及流程,提升公司市场营销管理水平;

2.根据公司业务发展要求,提供品牌、媒体公关活动、政府事务、市场推广、年度活动等方面的策略与实施方案;

3.加强对整体免税业及市场的研究,分析竞争对手的市场战略及营销策略,为公司经营决策提供相应支持;

4.负责市场渠道拓展,获取渠道资源,建立完善渠道管控体制;建立、协调和维护团队客户、合作机构的关系,确保良好的外部环境;

5.规划及梳理媒体宣传渠道,关注口碑建设情况及网络舆情导向,把控品牌形象传播内容,与媒体宣传资源保持良好的合作关系;

6.围绕整体品牌管理规划,根据公司VI规范及阶段性宣传策略,合理有效的进行设计工作任务分配以及组织实施,并进行有效的监督及跟进;

7.做好市场推广费用预算及整体财务费用管控,制定本部门各期财务预算并合理控制各项费用开支,提高资金使用效率;

8.组织做好部门团队建设、工作指导及人员培养,提高团队整体绩效水平;

9.完成上级交办的其它工作。

任职要求:

1.30岁以上,本科及以上学历,市场营销等相关专业;

2.7年以上大型高端商业项目市场营销工作经验,3年以上的同等职务经历,熟悉免税政策、奢侈品零售行业优先;

3.掌握广告投放资源、广告客户资源、媒体宣传渠道及旅游行业相关企业资源;

4.具有良好的全局观、团队凝聚力与领导力、市场敏锐度、营销策划能力、研究分析与问题解决能力、沟通协调能力。

销售部经理

岗位职责:

1.制定部门各项规章制度、业务流程、作业指引、工作模板等管理规范并监督落实,提高部门工作质量;

2.制订销售相关的人员监督、门店考核、商品管控、后勤保障等方案并跟进落实;

3.根据公司战略及经营计划,制订部门年度、季度和月度工作计划,分解销售指标并跟踪目标完成情况,及时调整销售策略,确保销售指标达成,促进销售增长率提升;

4.定期对卖场经营情况进行分析与?,为销售经营决策提出合理化建议,确保销售目标实现;

5.负责店面形象、货品周转等符合公司和品牌要求,负责店面商品安全工作;

6.做好销售费用预算及部门各期财务预算并合理控制各项费用开支,提高资金使用效率;

7.组织做好部门团队建设、工作指导及人员培养,提高团队整体绩效水平;

8.完成上级交办的其它工作。

任职要求:

1.30岁以上,本科及以上学历,企业管理、市场营销等相关专业优先;

2.8年以上销售相关工作经验,4年以上的同等职务经历,有免税行业销售管理经验优先;

3.掌握免税政策,熟悉奢侈品一线品牌,具备先进的奢侈品零售管理理念及销售策略;

4.具备全局观及良好的组织领导能力、团队管理能力、外联与公关能力、市场敏锐度、营销策划能力、问题研究分析解决能力及沟通协调能力。

销售组长

一、岗位职责

1.带领负责品牌、柜组完成公司下达的销售指标;

2.协助销售主管完成月度、季度等各时期的销售分析报告;

3.监督带教所辖品牌、柜组销售人员,包括出勤管理、服务规范、专业知识及销售技巧等;

4.掌握店面销售动态,维护店面销售秩序及货品安全;

5.协助处理各种突发事件,包括简单的顾客投诉,确保店铺正常运营;

6.对消耗品进行管控,实现公司经营成本要求;

7.完成上级领导安排的其他工作。

二、任职要求

1.大学专科以上学历;

2.熟悉奢侈品专卖店、精品、香化、食品百货、手表首饰等销售流程;

3.善于分析各类数据,熟练使用Excel、word等办公软件;

4.性格开朗、能吃苦耐劳,抗压能力强,具有团队精神,突发事件处理、沟通表达、组织协调能力佳。

物流部经理

岗位职责:

1.制定部门各项规章制度、业务流程、作业指引、工作模板等管理规范并监督落实,提高部门工作质量;

2.根据公司战略及经营计划,制订部门年度、季度和月度工作计划,确保公司经营目标实现;

3.对业务领域、行业相关信息数据进行统计分析,为公司经营策略及时提供解决方案;

4.负责管理从商品进口到顾客满意提货及海关核销物流系统,保证业务正常、准确与高效率运作;

5.保障在库商品安全,确保仓库符合海关监管需要、库存商品符合检验检疫局标准;

6.对仓库进行合理化布局和管理,最大限度的提高仓库货物的存放率,协调部门与各职能部门之间的工作,确保公司业务顺利推进;

7.制定本部门各期财务预算并合理控制各项费用开支,提高资金使用效率;

8.组织做好部门团队建设、工作指导及人员培养,提高团队整体绩效水平;

9.负责与海关、检验检疫局、食品与药品监督局等相关主管部门沟通并保持良好关系;

10.完成上级交办的其它工作。

任职要求:

1.30岁以上,本科及以上学历,物流管理、企业管理等相关专业优先;

2.8年以上大型零售行业供应链管理工作经验,4年以上的同等职务经历,有仓储管理经验优先;

3.熟悉物流领域的运营知识,对供应链管理等有深刻理解,熟悉海关相关政策、离岛免税政策;

4.具备全局观及良好的组织领导能力、团队管理能力、创新能力、外联与公关能力、问题研究分析解决能力及沟通协调能力。

会计主管

岗位职责:

1、熟悉公司财务制度、核算办法,并根据各项制度进行账务处理;

2、根据公司相关制度审核各类原始凭证,确保原始资料的真实性,合法性和完整性;

3、配合各商铺进行货款的核对,确保合同履行的完整性;

4、协助资产归口管理部门进行财产清查,确保账账、账实、账表相符:

5、负责公司的涉税事宜,确保税费计提缴纳的准确及时、发票管理的完整有序;

6、负责登记工程类押金保证金的收支情况,定期与业务部门进行往来款的核对;

7、负责税务、财政等部门的关系维护,确保公司在税收、政策优惠方面的利益最大化;

8、做好会计凭证等会计资料的收集、汇编、归档管理工作,保证财务资料的完整性;

9、完成领导交办的其他工作。

任职条件:

1、财务管理或会计相关专业,本科及以上学历;

2、三年以上会计工作经验,具有从事税务相关工作者可优先考虑;

3、具备初级会计职称,拥有中级职称的优先考虑;

4、熟悉会计、财务管理、税法等相关政策法规;

5、有较强的团队意识,能熟练使用办公软件,具有良好的语言表达和社交能力。

预算岗(主管)

工作职责:

1、协助预算分析经理组织公司全面预算编报工作,审核各部门费用预算,确保预算编报准确、合理;

2、负责各部门预算费用执行情况登记、对账工作,起到实时监控预算执行的作用;

3、负责各部门预算费用执行情况考核工作,确保公司预算管理落到实处;

4、撰写公司预算执行情况分析,分析预算编制与执行中的偏差和突出问题,并提出整改意见;

5、负责NC系统预算模块的数据维护,保证各部门报销工作正常进行;

6、根据经审批的预算费用指标审核费用报销单据,确保与年初预算项目保持一致。

7、完成上级交办的其他工作。

任职条件:

1、24岁以上;

2、本科及以上学历,财务管理、会计等相关专业,从事财务会计工作时间不少于一年,具有从事预算管理工作经验优先;

3、财务管理知识、会计核算知识、财务会计等相关政策法规;

4、初级会计师职称;坚持原则,廉洁奉公;认真负责、性格较开朗。

财务分析岗(主管)

工作职责:

1、根据公司经营情况进行月度、季度、年度财务活动分析报告,提出经营改进建议,为公司经营决策提供依据;

2、参与促销活动可行性分析测算,针对不合理内容提出整改意见;

3、跟踪促销活动情况,及时调整促销方案,分析促销活动效益,为业务部门提供促销数据支持;

4、审核业务部门提交的促销活动方案呈文,保证活动方案实施的有效性;

5、负责日常各政府部门、上级单位数据统计和报送工作,保证报送数据的正确性、真实性;

6、建立公司经营数据监测表并及时更新数据,便于后期测算分析工作;

7、完成上级交办的其他工作。

任职条件:

1、24岁以上;

2、本科及以上学历,财务管理、会计等相关专业,从事财务会计工作时间不少于一年;

3、财务管理知识、会计核算知识、财务会计等相关政策法规;

4、初级会计师职称;坚持原则,廉洁奉公;认真负责、性格较开朗。

1 2 3 4 5 6 7

(责任编辑:myboffcn)
THE END  

声明:本站点发布的来源标注为“中公教育”的文章,版权均属中公教育所有,未经允许不得转载。

返回顶部

免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。

中公教育

回复“2022”领取备考大礼包

点我咨询

热门招聘关注查看备考干货关注查看实时互动关注查看

猜你喜欢 换一换