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2018安徽宿州市高校毕业生基层特定岗位人员补录219人公告进入阅读模式

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六、资格审查、体检

资格审查、体检工作由市人社局统一组织实施。资格审查时报考人员须提供有效居民身份证、学历证书原件、笔试准考证和网上报名资格审查表等材料。体检标准和有关要求按《人力资源社会保障部 国家卫生计生委 国家公务员局关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号) 、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等规定组织实施。对资格审查、体检不合格或放弃者,在报考人员中按笔试成绩由高到低进行递补,各环节递补不超过两次。

七、聘用上岗

考试、资格审查和体检合格的拟补录人员,公示5天后无异议,经培训合格后,由补录单位与其签订劳动合同,安排上岗。

八、岗位管理及工资待遇

基层特定岗位实行劳动合同制管理,由聘用单位与聘用对象签订劳动合同,首次合同期限为3年;基层特定岗位人员月工资为宿州市市辖区最低工资标准的两倍;工作期间,依法参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,个人缴纳部分由个人承担;期满后可根据个人表现和工作需要,双方协商一致,续签劳动合同。服务期间的工作时间视同为基层工作经历。

九、其他

本次补录的其他有关信息,将会在宿州市人力资源和社会保障局网、宿州市人事考试网发布。

政策咨询电话:(市人社局就业科)

考务咨询电话:(市人事考试中心)

监督举报电话:(市纪委派驻市人社局纪检组)

上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。

附件:宿州市2018年高校毕业生基层特定岗位人员补录职位表

                             宿州市人力资源和社会保障局

                            2018年9月14日

附件:

2018年宿州市高校毕业生基层特定岗位补录职位表

 

序号 地区名称 补录人数 职位 代码 咨询电话
1 埇桥区 104 04001
2 砀山县 20 04002
3 萧  县 16 04003
4 灵璧县 60 04004
5 泗  县 15 04005
6 市经济开发区 4 04006
备注:各地补录计划不分具体岗位类别,上岗时原则上从高分到低分进行选岗。  

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