五、建设公司-组织人事部--人事管理 3人
学历要求:全日制硕士研究生及以上学历,特别优秀的人才可放宽至全日制重点大学本科;人力资源管理等相关专业。
工作年限:具有3年以上人力资源工作经验。
任职条件:
能力要求:具备扎实的招聘、薪酬、绩效、培训等人力资源基础理论相关专业知识,熟悉劳动法等法律法规,能熟练从事人力资源管理至少两大核心模块的工作;具有较强的人事计划、报告和制度的撰写能力,并能熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件;具有较强的逻辑分析能力、抗压能力、沟通协调能力;工作积极主动。
政治面貌:中共党员优先。
岗位职责:
负责公司招聘、薪酬福利、绩效管理、培训、员工关系等人力资源管理工作。
六、建设公司-纪检监察审计部--内控及风险管理 1人
学历要求:硕士研究生及以上学历,特别优秀的可放宽至全日制重点大学本科;法律、经济、金融、财务、工程管理等相关专业。
工作年限:具有5年以上大型国企、知名名企或咨询机构相关岗位工作经验,熟悉董事会、企业管理及审计工作的优先。
任职条件:
1.能力要求:具备较强的责任心、执行力、抗压能力和逻辑思维能力,爱岗敬业;具备企业管理和治理的基本理论、熟悉相关国有企业有关政策、熟悉企业风险管理、熟悉企业内控体系建设、审计工作;具备较好的文字材料写作能力。
2.政治面貌:中共党员。
岗位职责:
负责公司内控体系建设和执行监督、撰写董事会和监事会相关文件、检查督促董、完善公司“三重一大”制度执行体系,并对经营管理中的即时风险问题进行研究,提供解决方案。
七、应聘方式
1. 访问成都轨道集团招聘平台 使用本人身份证号注册并登录填写简历。
2. 如实填写本人简历(相关信息应填写完整),并选择应聘岗位后提交报名(每人只能选择一个应聘岗位报名)。
八、注意事项
1.本次招聘报名(即个人简历填写及应聘岗位选择提交)在我公司招聘平台完成。
2.本次招聘包括笔试、面试、体检、录用等程序。
3. 本次招聘将根据报名情况适时开展招聘甄选程序,并确定录用人员。请各位应聘者随时关注我公司官网及招聘平台发布的相关通知信息,并按通知要求登录我公司招聘平台进行查询及确认。
4.本次简历投递截止日期:2018年5月31日23时。
5.请使IE8及以上版本浏览器(IE10最佳),在网络通畅的环境下访问成都轨道集团招聘平台。
6.如您已投递简历,无需再次投递。
免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。
02-19
02-19
02-19
02-19
02-18
02-18
02-19
02-19
02-19
02-19
02-18
02-18