任职要求:
1、本科及以上学历,材料、设备或物流管理专业;
2、有2年以上相关工作经验;
3、具有良好的职业素养、强烈的责任心和事业感;
4、有较强的沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件能力;
5、身体健康,具有良好的个人职业素养及较高的企业认同感。
(六)法律事务管理1名
主要职责:
在部门负责人的领导下,严格按照有关法律法规、规章制度与工作计划开展并管理日常法务工作。
1、梳理本部门法律工作制度,结合自身专业性与部门领导积极协商,对工作制度进行编订、补充或修缮;
2、对现有制度进行学习,增强标准化意识、规范业务行为;
3、对公司即将签订的各项合同及时进行法律评审,积极提出评审意见,强化风险的事先管控;
4、对公司各类重大经营决策事项进行法律评审,为总法顾问出具法律意见书提供可行性意见;
5、对分子公司/项目部的拨款申请、以物抵债等事宜提供法律意见;
6、对公司即将发布的规章制度进行必要的法律评审;
7、根据规定,定期整理公司所签订的合同情况,及时做好上报工作,并确保各项信息真实、完整、准确;
8、负责或参与公司各项法律纠纷案件的全过程处理;
9、定期对各项法律纠纷案件进行梳理,建立并完善案件台账;
10、管理好判决书、调解书等相关附件,做好对于每项案件资料的归档与保管工作;
11、根据规定,及时向股份公司等上级或外部单位报送案件信息,并确保各项信息真实、完整、准确;
12、根据实际情况定期编制法律业务学习(培训)计划;
13、根据需要,在本部门、本单位内部开展法律业务的宣传与培训;
14、根据需要,参加由国资委、集团公司等外部单位组织的法律培训,提升业务水平;
15、严格按照时间节点督促落实规范运行工作,及时上报并反映规范运行开展情况。
任职要求:
1、本科及以上学历,法律类相关专业;
2、有1-3年相关工作经验;
3、有法律职业资格证,具有良好的职业素养、强烈的责任心和事业感;
4、有较强的沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件能力;
5、身体健康,具有良好的个人职业素养及较高的企业认同感。
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