四、选聘程序
1、报名。采取现场报名的方式进行。报名时须提供个人身份证、毕业证、资格证等证书原件、复印件,以及《报名登记表》、“自我推荐书”一份(1000字左右)和有关工作经历证明等材料。
报名时间:2017年6月26日-7月7日
2、资格审查。对报名人员进行资格初审。资格审查贯穿选聘工作全过程,对不符合条件人员随时取消选聘资格。
3、初选。对初审合格人员,根据报名人员基本情况和工作履历,组织进行初选,确定拟进入面试人员名单,人数原则上不超过拟招聘岗位数的5倍,具体根据报名人数确定。
4、面试。组成评委,集中听取竞聘人员陈述竞聘优势和履职打算等,由评委逐人进行评价打分,总分100分。按照履历业绩评价占60%、竞职陈述占40%的比例,计算每位人选的总成绩。根据得分由高到低,分别按照1:2的比例,确定进入考察人选名单。
5、考察。考察主要采取查阅档案资料、个别谈话、与考察对象面谈的方式进行,主要考察人选思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况,并征求纪检、公安、检察、计生、信用等有关部门意见。根据面试和考察情况,综合确定拟聘用人员。
6、体检。对拟聘用人员进行体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》有关规定执行。考生对体检结论提出质疑的,自体检结果公布之日起3日内提出复检申请,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。因体检不合格造成的空缺,按程序进行递补。
7、公示和聘用。对体检合格人员进行公示,经公示无异议的,由公司按规定与聘用人选签订聘用合同,试用期6个月,试用期满考核合格的,正式聘用;试用期满考核不合格的,按规定解除聘用合同。
五、薪酬待遇
薪酬待遇按照《潍城区国有企业负责人薪酬办法》的相关标准执行。
六、其他
有关考试、体检、考察、公示等相关事宜,将通过潍坊市潍城区政府公众信息网()发布。
本公告由潍城区选聘工作办公室负责解释。
报名地点:潍城区东风西街408号(潍城区公证处办公楼)502室
报名咨询电话:0536—
联系人:薛俊龙
原标题:潍坊市潍城区公开选聘国有企业工作人员公告
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潍坊市潍州城建投资有限公司报名登记表.doc
潍城区选聘工作办公室
2017年6月22日
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