(三)面试;
面试时间及地点:待定(临时通知);
(四)体检;
面试结束后,根据应聘人员面试成绩由高到低按岗位计划
招聘人数1:1的比例确定体检对象。体检在县级以上医院进行,体检费用由应聘人员自理,体检时间另行通知;
(五)考察;
体检合格的应聘人员确定为考察对象,对其进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确;
(六)招聘结果;
经面试、体检、考察合格的报考人员,确定为拟聘用人员;
(七)办理聘用手续;
考察合格的,按规定办理聘用手续。被聘用人员应在规定时间到单位报到,拒不报到的,取消聘用资格。
(八)工资待遇;
招聘人员为公司聘用制职工,试用期1个月,工资待遇参照公司有关标准执行。
四、未尽事宜,由公司研究决定。
本方案由公司负责解释。
五、咨询电话
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原标题:绥阳交通建设投资有限责任公司面向社会公开招聘工作人员实施方案
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绥阳交通建设投资有限责任公司招聘报名表
2017年3月27日
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