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2017浙江宁海县建龙城市开发建设投资有限公司招聘2人公告进入阅读模式

2017浙江宁海县建龙城市开发建设投资有限公司招聘2人公告 进入阅读模式 点我咨询

2017-03-01 17:59:16| 来源:宁波模具人才网

因项目建设管理需要,宁海县建龙城市开发建设投资有限公司(国有企业)拟面向社会公开招聘以下岗位人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘范围、对象和条件

招聘岗位一:

财会工作人员(1名)。

宁海户籍,35周岁以下(1981年6月1日以后出生),专科以上学历,财会相关专业毕业,有会计证。要求熟悉国家财经纪律、法规、规章和方针政策,严守财务规章制度,坚持原则,廉洁奉公、忠于职守,具有2年以上工作经验,注重团队协作,有强烈事业心和责任感,能适应岗位必须的工作强度。

缴纳五险一金,年薪5万左右。

招聘岗位二:

规划管理员(1名)。

宁海户籍,35周岁以下(1981年6月1日以后出生),较适合男性,专科以上学历,规划类相关专业毕业,熟练使用AutoCAD、Photoshop等绘图软件;要求敬业、务实、责任心强,学习能力、沟通协调能力强,具有团队协作意识,能承受较大的工作压力;有设计院、房地产等相关行业从业经历优先考虑。

缴纳五险一金,年薪9万左右。

联系方式: 林老师 邮箱:

二、报名

1、报名时间和地点:从公告发布起到2017年3月20日止(工作日上午8:30—11:30,下午1:30—4:30)统一到宁海县人力资源和社会保障局206室报名。

2、请各位应聘人员携带本人身份证、户口簿、毕业证书、职称证书、原件及复印件,个人工作简历和近期免冠1寸照1张,并将个人简历发送至报名邮箱。

三、面试相关事宜

按招聘条件甄选参加面试人员,面试主要测试应聘人员的知识面、逻辑思维能力和岗位适应能力等要素。面试具体事项另行通知。面试对象不按规定的时间、地点参加面试的,视作放弃面试。

四、体检、考核及聘用

面试结束后,按照综合成绩从高到低的顺序,择优录取2名人员(如应聘人员少且无合适人选,酌情减少名额)参加体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自行承担。因体检不合格出现岗位空缺的,按面试综合成绩从高到低的顺序,依次等额递补。

考核内容主要包括应聘人员的政治表现、行为表现、诚信表现以及适应所报名岗位能力、服务精神等方面。

待遇按《县公建中心非在编专业技术聘用人员管理办法》执行。

五、注意事项

1、有关招聘政策,请仔细阅读本公告,如有疑问,请拨打咨询电话。

2、应聘人员在报名时提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假应聘申请材料的,一经查实,即取消聘用资格。

3、本次公开招聘工作政策咨询电话:,林老师。

原标题:宁海县建龙城市开发建设投资有限公司招聘公告

(责任编辑:jz9)
THE END  

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