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2018年江苏如东县公安局城市管理局等招聘公益性岗位59名公告进入阅读模式

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(三)面试

面试由如东县人力资源和社会保障局组织实施。

1.面试对象:报考岗位01-02的,在体能测试合格者中根据考生的成绩从高分到低分按招聘岗位人数的3倍确定进入面试人员(末位同分者一并参加面试)。不足3倍的,按实确定。报考岗位03-08的,通过资格审核人员进入面试。

2.面试时间:面试人员携带准考证和身份证在规定的时间内到指定考点参加面试。面试时间、地点另行通知。未按通知时间、地点参加面试者视为自动放弃。

3.形式和内容:采取结构化面试,面试内容主要考察报考人员适应岗位需要的基本素质和能力。

4.面试成绩:面试满分为100分,60分为合格分数线。面试成绩当场通知考生。报考岗位01-03的如是退伍士兵面试成绩加5分。

(四)总成绩

报考岗位01-02的,按照体能测试成绩占60%面试成绩占40%的比例;报考岗位03-08的,按照面试成绩占100%的比例,采用百分制计算总成绩(计算到小数点后两位数,尾数四舍五入)。

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(责任编辑:jz13)
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