(二)资格审查
资格审查工作贯穿招录工作的全过程,若发现不符合招录要求的应聘人员,随时取消其应聘资格。在职人员应聘的,提交工作单位出具的同意报考证明,对出具证明确有困难的,可在体检考察前提供。
四、考试
(一)笔试
笔试考试内容为公共基础知识,包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性知识。考生务必于9月27日上午8:30-11:30、下午2:00-5:30,凭身份证到报名地点领取准考证,逾期不领视为自动放弃考试资格,费用不退。笔试时间、地点详见准考证。
(二)面试
采取结构化面试方法,主要测评应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、应变反应能力、语言表达能力、逻辑思维能力、举止仪表等方面的素质和能力。面试成绩由考官当场评判,成绩在面试结束后向应聘人员宣布。
面试具体时间、地点及要求,请关注人社局网站通知。面试人员面试时需现场缴纳面试考务费70元。
面试入围人选根据招录岗位及性别要求由高分到低分按1:2的比例依次确定,最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并参加面试。面试结束后,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制计算考试总成绩,笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。按总成绩由高分到低分排列名次,总成绩出现并列的,以笔试成绩高者为先。
五、体检考察
根据考试总成绩,由高分到低分按招录计划等额确定进入体检考察范围人选。考察主要是对入围人员的人事档案、思想政治表现、道德品质、遵纪守法等方面进行全面考核,并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件,提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。
体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行。体检费用自理。如对体检结果有异议,可以复检一次,结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况,致使体检结果失真的体检者,取消应聘资格。对弃权或考察、体检不合格人员造成的空缺,按考试总成绩由高到低依次递补。
声明:本站点发布的来源标注为“中公教育”的文章,版权均属中公教育所有,未经允许不得转载。
欢迎关注(中公教育公益性岗位考试频道),及时掌握公益性岗位考试信息!
回复“2022”领取备考大礼包
免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。
| 近期考试 | 报名时间 |
|---|---|
| 2月10日 -16日 | |
| 2月08日 -22日 |
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
01-24
01-24
01-20
01-20
01-20
01-14
01-24
01-24
01-20
01-20
01-20
01-14