五、资格审查
报名结束后,由县人才交流中心和县委老干部局联合对报名人员进行资格复审。对通过资格复审的,核发《准考证》,报考者于2017年11 月7日-8日到县人才交流中心领取《准考证》。报考者持《准考证》、有效身份证到指定的考场参加考试。
六、考试内容
笔试考《公共基础知识》,包括:政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等常识,满分120分;
七、录取办法
根据招聘计划数从高分到低分,按1:1的比例确定参加体检和考察的人员名单。因体检、考察出现人选缺额的,按照从高分到低分依次等额递补。如出现考生成绩并列,以《公共基础知识》主观题得分高低排序。
八、体检和考察
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行,由用人单位统一组织。体检工作结束后,由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见,并加盖所在体检医院体检专用公章。
体检时间另行通知。考生不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃体检资格。因体检不合格等原因出现缺额的,按照笔试成绩从高分到低分依次递补,最多可递补两次。
考察工作在县人才交流中心的指导下,由用人单位组织实施。按照德才兼备的标准,根据拟招聘岗位要求,重点考察应试者思想品德、遵纪守法、敬业精神、实际工作能力及工作实绩等情况,并对报考资格进行复查。
九、人员聘用
体检、考察均合格的拟聘用人员名单,在“寿县人民政府网”公示一周。经公示无异议的,拟聘人员与用人单位签订劳动合同,办理合同备案手续。
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| 2月10日 -16日 | |
| 2月08日 -22日 |
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