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2015-05-12 17:55:13| 来源:安县人力资源和社会保障局

因工作需要,经县委、县政府同意,决定面向县内公开选调县委办公室、县政府办公室工作人员。现将相关事项公告如下:

一、选调原则和程序

坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察等程序进行。

二、选调职位及名额

共选调人员8名,其中:县委办公室4名、县政府办公室4名。

三、选调对象及条件

(一)选调对象

面向全县各级党政群机关在编在岗的公务员公开选调。

(二)选调条件

1.具有良好的政治、业务素质,有坚定的理想信念和人生追求,忠诚于党,品行端正,实绩突出。

2.具有较强的政治鉴别能力、综合文字能力、语言表达能力和沟通协调能力,有较强的大局观、责任感和事业心,勤学善思,严谨细致,爱岗敬业,乐观开朗。

3.学历及专业条件:具有全日制普通高等学校大学本科及以上学历,专业不限。

4.年龄条件:1980年4月30日及以后出生。

5.身体健康,吃苦耐劳,能适应长期加班。

6.历年年度考核均为称职及以上等次,工作期间未受过任何党纪政纪处分。正在接受纪律审查或受过司法机关刑事处罚的一律不得报考。

7.凡通过定向考录等优惠政策新录(聘)用人员在乡镇工作未满8年的,其他在安县基层工作年限(含试用期)不满3年的(即2012年4月30日后在基层参加工作的)一律不得报考。

四、选调程序和方法

(一)报名

1.报名时间。2015年5月13日9:00至2015年5月19日15:00止(星期六、星期天除外)。

2.报名方式。现场报名。报名者在规定的报名时间内可在安县政务网()自行下载并如实填写《报名资格审查表》。

3.报名地点。报考县委办公室岗位在县委办秘书科报名;报考县政府办公室岗位在县政府办综合科报名。

4.报名材料

(1)《报名资格审查表》一份;

(2)本人正式有效身份证原件,复印件一份;

(3)毕业证、学位证、资格证、奖励证书原件,复印件一份;

(4)本人自荐书(可附本人在工作领域取得的调研成果、发表的交流文章等扫描件)一份。

(5)本人近期一寸正面免冠彩色照片3张。

(二)资格审查

由县委办、县政府办对报名人员进行资格审查。

(三)笔试

1.笔试内容及方式。主要测试应试者的文稿能力和理论功底。本次考试采用开放考试的方式,由县委办、县政府办确定考试题目并提供相应资料,应试者在三天内独立完成笔试。

2.笔试时间及答卷报送。笔试时间为2015年5月20日至22日,考生须在2015年5月22日下午5点前将个人签字的答卷纸质档和电子档分别报送县委办秘书科和县政府办综合科。

3.笔试成绩及折合成绩计算。笔试成绩满分为100分,占考试总成绩的60%,笔试折合成绩=笔试成绩×60%。

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(责任编辑:马莉娟)
THE END  

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