“普通招生计划毕业生”是国民教育毕业生中的一种。普通高等教育(大学)招生计划毕业生简称普通高校毕业生,最典型的特征是毕业证上注明“普通高等学校毕业证书”字样。根据云南省教育厅的规定,经过教育部门学历认证的留学人员,可以视为“普通高校毕业生”。
④经考试考核合格、最后选调到“科级非领导职位”的人员,在确定职务时,考生还须已任同级科级职务或具有担任该职务所需的资格条件方可确定为相应的科级非领导职务。
⑤具有与岗位专业要求相关相近专业或相关从业(执业、职业)资格证书的考生,经资格审核单位审核符合岗位需求后可以报名。
(二)考试
考试包括笔试和面试。考生的考试成绩为笔试、面试成绩的综合成绩,具体计算方式为:
考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
1.笔试
经资格审查符合报考的人员,在规定的时间和地点参加笔试。笔试采用闭卷考试的方式进行,笔试内容:时事政治(含国情、省情、市情)、公共管理基本知识(含《中华人民共和国公务员法》、行政法、行政管理、公共政策)和党政机关公文写作等。
笔试时间:2014年3月15日(星期六)上午9:00-11:00。
笔试地点:详见《准考证》。
笔试卷面满分为100分,笔试不指定复习用书。
2.面试
笔试结束后,根据笔试成绩,按每个岗位报考者的笔试成绩从高到低的顺序与选调计划数2倍的比例确定每个岗位参加面试的人员名单(含末位并列人员)。
进入面试人员自愿放弃的,空缺的名额按岗位笔试成绩从高到低顺序依次递补,递补时间截止到面试前两天。因该岗位无人递补或笔试成绩合格线以上人数不足造成面试人数与选调计划数不足上述比例的岗位,可进行差额、等额面试。
面试成绩总分为100分,其中等额面试合格线为70分,其他岗位面试合格线为60分,达不到面试合格线的报考人员不得进入后续程序,面试时间初定为4月中旬,面试方法及具体安排另行通知。
(三)体检、考察
1.体检、考察人选的确定:按照每个岗位考试成绩从高到低顺序与选调计划数1:1的比例确定体检、考察人选。
2.体检、考察。体检、考察工作由选调单位主管部门、区(市)公务员主管部门会同有关部门组织实施。
昆明市强制隔离戒毒所选调岗位体检标准按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行,其他岗位体检标准统一按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行;考察全面考察拟选调人员的德、能、勤、绩、廉,重点考察工作能力和工作实绩。
3.体检或考察不合格出现空缺名额的,选调单位可提出书面意见,经审核同意后,按该岗位考试成绩从高分到低分依次递补体检、考察。
(四)公示及办理调动手续
根据考察结果确定拟选调人员,并在本网站公示。公示时间为5个工作日。公示期满,不影响选调的,由各选调单位与拟选调人员所在单位进行商调后,于6月30日前将考生调动材料按照管理权限报送公务员主管部门审核并办理调动手续。
四、纪律和监督
(一)报考人员须保证提供的证件材料及情况真实准确,如发现弄虚作假者,取消选调考试资格,且5年内不得参加昆明市组织的公开选调公务员考试。
(二)考生如要放弃选调资格的须于面试前三天向选调单位提出申请,否则5年内禁止参加昆明市组织的公开选调公务员考试。
(三)选调期间,报名信息、计划调整、考试成绩、体检考察人选、拟选调人员公示等相关事宜会及时在本网站公布,请考生注意查阅,并保证所提供的联系电话通信畅通,若因报考人员不及时上网查阅或联系电话不畅通而造成的后果,由报考人员自行承担。
(四)相关纪委部门负责选调的监督工作。
五、本公告由市委组织部、市公务员局负责解释。
点击下载:
公开选调公务员计划表
公开选调报名表
选调公务员诚信承诺书
公务员录用体检通用标准(试行)(2010年3月修订)
公务员录用体检特殊标准(试行)
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