2013年陕西礼泉县公开选拔领导干部和招聘事业单位工作人员的公告进入阅读模式

报考事业单位工作人员的，报名时填写《礼泉县公开招聘事业单位工作人员报名登记表》，并提交本人身份证、户口簿、报到证（高校毕业生须持有）、毕业证（本科以上学历的应持有学位证）及报考岗位所需证件、复印件、近期1寸正面免冠同底版照片6张。财政供养人员须持单位推荐介绍信报名。于2013年8月1日-10日在县公开选拔和招聘事业单位工作人员领导小组办公室报名（县人社局二楼），咨询电话：029—。

报名登记表在县公开选拔和招聘事业单位工作人员领导小组办公室领取，也可在礼泉政府网站、党建网站、人社网站下载。

2、资格审查。审查符合报考条件的，办理登记、确认手续。填写报名登记表时，报考人员要认真阅读报考承诺，如实提交有关材料和信息，凡弄虚作假，一经查实，即取消考试资格。报考人员只能选择一个岗位进行报名。

3、为了体现公平竞争，报考同一岗位的要形成竞争，报考人数与招聘计划人数之比原则上不能低于3:1，达不到这一比例的，进行岗位调剂（特殊岗位急需人才的除外）。

4、考试收费标准按照省物价局、省财政厅《关于录用机关工作人员和国家公务员收费等有关问题的通知》（陕价费调发[2001]89号）规定，收取考务费每名考生100元。

（四）笔试

笔试分为公共基础知识测试、专业知识测试两部分。其中，公共基础知识占总成绩的20%，专业知识测试占总成绩的50%。

公共基础知识、专业知识测试结束后，按照两项成绩之和，从高分到低分按照报考职位1:3的比例确定进入面试人员。（笔试时间初定为8月中旬，具体时间另行通知）。

（五）面试

面试占综合成绩的30%。面试采取公开答辩的方式进行。主要测试应聘人员的个人素质、业务能力、逻辑思维能力、专业知识能力等综合素质。面试由专家组、两代表一委员现场打分。

面试结束后，根据考生综合成绩，从高分到低分按每个岗位1:1的比例确定考察（政审）对象。综合成绩并列，以专业知识成绩高者为先。面试时间另行通知。

（六）体检

面试结束后，按照综合成绩由高到低，每个招聘岗位按1:1的比例确定体检人员，统一在指定医院进行体检，体检不合格者取消聘用资格。体检形成的缺额，按综合成绩由高到低依次递补（体检具体时间、地点另行通知，体检费用由考生自理）。