(三)组织考试。考试分为笔试、面试,成绩各占50%。考试时间拟定于10月中下旬在局办公楼三楼会议室进行。
1、笔试。笔试采用闭卷方式进行,主要考察应考者履行职务必备的行政能力、专业工作能力、综合分析和文字表达能力。笔试按百分制计分。
2、面试。根据笔试成绩(60分以上),按1:3的比例,确定各岗位参加面试人员。面试以现场考官提问形式进行,主要考察应考者履行职务必备的逻辑思维、分析判断、应变和语言表达能力等。
最终成绩采取百分制,按笔试成绩占50%、面试成绩50%的比例计算综合得分,并进行排名。
3、组织考察。根据考试成绩综合排名,各职位按照1:2的比例提出考察对象。考察结束后,对每位考察对象进行综合分析。
4、体检。组织考察人员集中进行体检。
5、研究确定。局党组会对考察对象进行研究,择优确定遴选人员。
6、试用。对遴选人员实行半年试用期,期满经考核合格后,正式办理有关调动手续。
五、其他有关事项
(一)个人报名时,应坚持客观公正、实事求是,确保所报表格、资料真实、准确、有效。
(二)报名时,需带齐以下资料:
1、纸质的《市审计局遴选公务员报名表》一式两份;
2、近期1寸免冠正面证件照片2张;
3、提供身份证、学历学位、专业技术资格证书原件,复印件;
4、《报名表》电子版和照片的电子版(照片为jpg格式,30kb以下);
5、《公务员登记表》或《参照公务员法管理机关工作人员登记表》复印件一份。
(三)报名地点:市审计局办公楼11楼1111室(汉口二七路263号);联系电话:-8111、8169联系人:肖琴、罗贤勇。
附件:
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