您现在的位置:首页 > 公选/遴选考试 > 考试信息 > 省(市县)直机关遴选 > 考试公告 >

2012年广东省清新县公开选拔科级领导干部公告进入阅读模式

2012年广东省清新县公开选拔科级领导干部公告 进入阅读模式 点我咨询

2012-07-05 14:12:21| 来源:广东清远人才人事网

(四)面试

清新县成立面试考官组,考官组由县主要领导、县分管领导、县纪委领导、县委组织部领导、除上述领导以外的县公选领导小组成员、各镇党委书记、相关单位领导及各界代表等组成,人数40人左右。

1、全国、省、市公选面试采用无领导小组讨论方式进行。无领导小组讨论是指同一职位组别的应试者在给定的时间内,不指定召集人,按规定程序围绕给定的问题展开讨论的一种测试方式。评委根据应试者在讨论中的言语和行为表现,对其言语沟通能力、组织协调能力、分析综合能力、创新能力、团队精神和接纳他人等个性特征作出综合评价。面试试题按有关规定命制。

无领导小组讨论设候考室和考场各1个,不设备考室。候考室供宣布考试纪律、考生抽签使用;考场供考生发言及讨论使用。考场的考生席与评委席面对面摆放,并保持一定的距离。考生席按考生人数摆成半弧形,便于考生之间交流,也有利于评委听考生讨论发言并观察考生。考生抽签并按抽签编号进入考场就座,发言准备15分钟后,考生按编号顺序独立发言,每人5分钟,自由讨论30分钟。面试成绩计算时,去掉10%的最高分和10%的最低分后,将其它有效评分的平均值作为应试者的面试得分,满分为100分。

2、全县比选面试采用专题发言方式进行。专题发言方式是指同一职位组别的应试者在规定的时间内,围绕指定的问题演讲发言的一种测试方式。评委根据应试者在发言时的言语和行为表现,对其语言表达能力、组织能力、综合理解能力、综合分析能力等特征作出综合评价。

比选设候考室、考场和备考室各1个。候考室供宣布考试纪律、考生抽签使用;备考室供考生考前准备发言使用;考场供考生专题发言使用。考场设考生发言席,与评委席保持一定的距离。面试顺序根据抽签确定,考生按抽签编号在发言前15分钟由工作人员发给试题,按编号顺序独立发言,每人10分钟。面试成绩计算时,去掉10%的最高分和10%的最低分后,将其它有效评分的平均值作为应试者的面试得分,满分为100分。

(五)体检、确定考察对象、公示

1、全国、省、市公选职位:依照考试合成成绩(领导能力素质测试成绩×40%+面试成绩×60%=考试合成成绩),由高至低,按职位1:2比例确定体检人员名单。如有体检不合格的,依照考生考试合成成绩,由高至低依次递补体检。体检合格的人员确定为差额考察对象人选。

2、全县比选职位:依照面试得分由高到低,按职位1:2比例确定进入民主推荐环节人选名单。由清新县委组织部到进入民主推荐环节人选的所在单位进行民主推荐,得民主推荐票超过应到会人数1/3的,经县人事工作领导小组会议确定为差额考察对象人选。民主推荐中,如有人选得民主推荐票没有超过应到会人数1/3的,可视情况决定是否递补。

(六)组织考察及征求意见

清新县委组织部按选拔职位组成若干干部考察组进行考察。考察对象人选在现单位工作不足2年的,同时到其原工作单位进行延伸考察。同时,清新县委组织部根据考察对象人选的管理权限分别发函征求当地纪检、计生部门意见。在公示和考察中发现有影响任用问题的,依考试合成成绩由高至低依次递补考察对象人选。如同一职位的两名差额考察对象人选均考察不合格,可视情况决定是否递补考察。经考试、考察,如无合适人选,可空缺。

1 2 3 4 5

(责任编辑:)
THE END  

声明:本站点发布的来源标注为“中公教育”的文章,版权均属中公教育所有,未经允许不得转载。

返回顶部

免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。

中公教育

回复“2022”领取备考大礼包

点我咨询

热门招聘关注查看备考干货关注查看实时互动关注查看

猜你喜欢换一换  

微信公众号
微博二维码
咨询电话

400 6300 999

在线客服 点击咨询

投诉建议:400 6300 999