3、实施“江苏省大学生村官综合保险保障计划”,为在岗大学生村官每人提供保额合计100万元的人身意外和重大疾病保险。
4、每年拿出一定数量的公务员职位,专门定向招录聘任期满、考核合格以上的大学生村官。县(区)、乡镇各类事业单位有空缺职位需补充人员的,优先聘用聘任期满、考核合格以上的大学生村官。
5、聘任期满、考核合格以上的大学生村官报考研究生,初试总分加10分,同等条件下优先录取,其中报考人文社科类专业研究生的,初试总分加15分。聘任期满、考核合格的离岗大学生村官3年内继续享受报考研究生加分优惠政策。
6、全日制普通高校应届本科及以上毕业生到县级政府驻地以下地区(不含县级政府驻地)村(社区)任职满3年、考核合格,其在校学习期间的学费由省级财政返还80%,其余20%由接收地县级财政返还(报考清浦区的考生不享受此项政策)。
7、到村(社区)任职的高校毕业生,户口原则上落户在任职的县(区)政府所在地。
8、为每名到村(社区)任职的高校毕业生提供免费宽带、《大学生村官报》、《大学生村官园地》。
五、纪律与监督
为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,选聘工作设监督举报电话:淮安市委组织部干部监督处(0517-12380)。
六、本简章由淮安市选聘高校毕业生到村任职工作领导小组办公室负责解释
政策咨询电话:淮安市选聘办(0517—、);
网上报名技术咨询电话:淮安市人事考试中心(0517—)。
淮安市选聘高校毕业生
到村任职工作领导小组办公室
2013年3月12日
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