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2010年北京下半年公务员考试职位分析进入阅读模式

2010年北京下半年公务员考试职位分析 进入阅读模式 点我咨询

2010-08-13 16:54:51| 来源:中公教育

四、年龄要求:25-30岁为招录主体

年龄要求 录用人数 录用职位
25岁以下 58 42
30岁以下 567 423
35岁以下 400 275
总计 1025 740

由于此次主要招录对象为社会在职人员,在年龄要求上,25-30岁的人数最多,共计423个职位,计划招录567人,占据招录主体的一半左右。

五、政治面貌:六成职位不限制

政治面貌要求 录用人数 录用职位
不限 719 478
中共党员 241 215
中共党员或共青团员 61 43
共青团员 3 3
非中共党员 1 1
总计 1025 740

中公教育在进行职位分析时发现,此次招考对于政治面貌的要求并不严格。不限制政治面貌的职位为478个,招录719人,达到招录总体的65%。

六、面试比例:要求明确

面试比例 录用人数 录用职位
1:3 684 498
1:4 11 10
1:5 330 232
总计 1025 740

由上表可知,此次招考计划录用人数与面试人选的比例分别共有三个比例,67.3%的职位要求面试比例为1:3;31.35%的职位要求面试比例为1:5;1.35%职位要求面试比例为1:4。平均一个职位要求3-5个人面试,竞争压力还是比较大的,中公教育提醒考生,即使笔试过了也不要松懈,还要认真备考面试考试,不能功亏一篑。

更多相关信息请访问北京公务员考试 公务员考试网

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